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Lyon est le 2e bassin d'emploi de France : chaque année, des milliers d'entreprises de la métropole lyonnaise recrutent des alternants, du CAP au Bac+5, en contrat d'apprentissage comme en contrat de professionnalisation. Lyon Alternance centralise plus de 26831 offres d'alternance issues de sources officielles (France Travail, La Bonne Alternance) et d'entreprises partenaires, dont 3665+ en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Les secteurs qui recrutent le plus en alternance à Lyon : le commerce et la vente — avec les postes de commercial en alternance et de vendeur en alternance —, les ressources humaines avec les postes d'assistant RH et de chargé de recrutement, mais aussi le marketing, la comptabilité et l'informatique.
L'alternance à Lyon se prépare à tous les niveaux d'études : du Bac Pro et du BTS en alternance à la licence et au bachelor en alternance, jusqu'au master et MBA en alternance — sans oublier les titres RNCP reconnus par l'État.
Contrairement aux jobboards classiques, Lyon Alternance ne se contente pas de lister des offres : votre CV est analysé et optimisé, une lettre de motivation est générée pour chaque candidature, vous préparez vos entretiens avec les questions types des recruteurs, et vous recevez des alertes dès qu'une offre correspond à votre profil.
Les canaux les plus efficaces : les plateformes d'offres comme Lyon Alternance (gratuit, alertes personnalisées), les candidatures spontanées vers les entreprises qui recrutent, votre école ou CFA, les salons lyonnais et LinkedIn. Notre guide complet : où trouver une alternance à Lyon.
Inscrivez-vous gratuitement sur Lyon Alternance : vous accédez à plus de 26831 offres d'alternance actualisées quotidiennement, à un matching selon votre profil, à l'optimisation de votre CV et à des alertes en temps réel. Commencez par cibler les secteurs qui recrutent le plus à Lyon : commerce, vente, RH, marketing et informatique.
Les métiers les plus recherchés en alternance à Lyon sont commercial, vendeur, assistant RH, chargé de recrutement, community manager, comptable, développeur web et assistant manager. Le commerce et la vente représentent à eux seuls plus de 2400 offres d'alternance dans la région lyonnaise.
L'idéal est de commencer entre février et mai pour une rentrée en septembre, car les grandes entreprises publient leurs offres tôt. Des offres sont toutefois publiées toute l'année, et les rentrées décalées comme celle de l'École de Commerce de Lyon permettent de signer un contrat d'alternance à d'autres périodes.
Oui, le service est 100 % gratuit pour les candidats : recherche d'offres, analyse de CV, lettre de motivation, préparation aux entretiens et alertes personnalisées. Le site est édité par l'École de Commerce de Lyon.
En contrat d'apprentissage, la rémunération légale va de 27 % à 100 % du SMIC selon l'âge et l'année de formation ; en contrat de professionnalisation, de 55 % à 100 % du SMIC. Certaines conventions collectives prévoient des rémunérations supérieures. Montants indicatifs, susceptibles d'évoluer avec la réglementation.