Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand - Contrat en alternance #SYN14187 (H/F)

Synergie Océan Indien est un organisme dédié à la formation professionnelle en apprentissage et continue et à La Réunion. SYNERGIE OI intervient également sur le soutien scolaire à La Réunion.

Le poste :

Notre CFA recrute ses futurs apprenants pour la formation Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand.
Cette formation prépare aux métiers du management commercial dans différents secteurs d'activité : grande distribution, boulangerie-pâtisserie, prêt-à-porter, pièces automobiles, commerce spécialisé, etc.
Objectifs de la formation :

- Développer la performance commerciale d'un établissement
- Manager et animer une équipe
- Piloter l'activité économique et commerciale
- Gérer les stocks, les approvisionnements et les ressources
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèlePublic visé :
Toute personne souhaitant évoluer vers des fonctions de management dans le commerce et la distribution.
Formation en alternance

- Accompagnement personnalisé
- Formation certifiante reconnue par l'État
- Débouchés dans de nombreux secteurs du commerceRejoignez notre CFA et préparez votre avenir dans le management commercial !

Profil recherché :

Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) souhaitant préparer le Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand en alternance.
Vous avez le sens du commerce, un bon relationnel et l'envie de développer vos compétences en management et en gestion commerciale. Vous appréciez le travail de terrain, le contact client et le travail en équipe.
Qualités attendues :

- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe
- Dynamisme et sens du service client
- Rigueur et autonomie
- Capacité d'adaptation et d'apprentissage
- Intérêt pour le management, le commerce et la gestion d'un point de venteUne première expérience dans le commerce, la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire.

Savoir-faire demandés :

- Analyse commerciale
- Appliquer un raisonnement stratégique
- Connaissances commerciales
- Contrôler la documentation des transactions commerciales
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales
- Interpréter des informations commerciales
- Mettre en oeuvre une gestion stratégique
- Mettre en oeuvre une planification stratégique
- Planning stratégique
- Prendre des décisions commerciales stratégiques

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Communiquant
- Concret
- Décidé
- Ecoute