Au sein de la Direction Marketing, vous êtes rattaché(e) au Chef de projet Concept et avez en charge d'accompagner ce dernier dans la création et mise en place des offres et concepts de restauration au sein de nos restaurants.
Vos principales missions sont :
1. Analyser les besoins du marché et veille stratégique
- Veille concurrentielle et benchmark pour rester à jour sur les tendances du secteur et
identifier des opportunités de concepts innovants
2. Développement des nouvelles offres et concepts de restauration de demain dans
le cadre de la mise en oeuvre de la stratégie marketing
- Soutien du Chef de Projet Concept sur l'élaboration des nouvelles offres et concepts
différenciants et innovants, répondant à la fois aux attentes des clients du marché
entreprise et de leurs convives, mais aussi aux tendances marché
- Co-construction du concept avec les différents pôles d'expertise en interne ou/et partie prenantes externes
3. Suivi du déploiement des concepts sur le terrain
- Concevoir les outils de déploiement à destination des opérationnels
- Garantir l'appropriation des offres et concepts auprès des parties-prenantes internes
- Suivi des sites pilotes
- Rester à l'écoute des retours terrain post lancement et proposer des actions
correctives pour améliorer les performances des concepts.
Poste: Chef de projet marketing (H/F)
Temps Plein
Avantages: 10 436 € - 26 539 €
10436 - 26539 EUR brut/an
Profil: Vous préparez un diplôme d'Ingénieur alimentaire.
Vous recherchez une alternance pour 1 ou 2 ans.
- Maîtrise Microsoft, Adobe, Canva, ...
- A l'aise avec la coordination multi-interlocuteurs
- Gestion de projet
- Créativité, et aisance rédactionnelle
- Sens du terrain et sensibilité opérationnelle
- Aisance relationnelle
- Appétence pour le secteur de la restauration et un goût pour la gastronomie
Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !
La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !
#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.
Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.
N'attendez plus, rejoignez nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Source : offre d'origine
