Le centre de formation Carrefour vous propose une formation qualifiante en Contrat d'Alternance : Apprentissage ou Professionnalisation qui vous permet de développer et valider des compétences pour le poste d'employé(e) de commerce reconnu dans le secteur de la grande distribution.
Votre contrat est un CDD 35h d'une durée de 12 mois comprenant 4 jours de travail et 1 journée de formation en distanciel, vous serez dans différents rayons alimentaires. Prise de poste au plus vite.
L'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves :
- Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks,
- Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée,
- Développer les ventes en fidélisant les clients,
- Accueillir et conseiller les clients du rayon,
- Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions,
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables,
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Source : offre d'origine
L'École de Commerce de Lyon et l'EFCM accueillent des candidats déjà en recherche d'entreprise, avec un accompagnement personnalisé et des rentrées souples.
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Léa