Participer à la gestion RH au quotidien Vous contribuez à la gestion administrative du personnel et au suivi des collaborateurs.Contribuer au recrutement et à l'intégrationVous participez aux actions de recrutement et accompagnez l'intégration des nouveaux collaborateurs.Accompagner les projets RH Vous intervenez sur des projets variés qui contribuent au développement du Groupe.Suivre les outils et les indicateurs RH Vous participez au suivi des données RH et à l'amélioration des outils existants.Contribuer à l'amélioration des process :Vous êtes force de proposition pour optimiser les pratiques RH et accompagner la structuration du service.
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Léa