Rattaché au manager, vous interviendrez majoritairement sur l'administration du personnel. Vos missions principales seront :
Intervenir sur l'administratif RH (Rédaction des contrats, etc.)Rédiger des courriers RH,Gérer et suivre des visites médicales et des adhésions à la médecine du travail,Etablir les paies des collaborateurs d'un secteur,Gérer les fins de contrat et arrêts de travail,
Source : offre d'origine
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Léa