Alternance - Chargé(e) de Mission en Sécurité au Travail - F/H

SOCOPA · Évron (53)
CDD - 12 Mois 35H/semaine Travail en journée Débutant accepté Publiée il y a 5 sem.

RESPONSABILITÉS : Cette alternance vous permettra d'acquérir des compétences concrètes, en lien direct avec la réalité du terrain. Nous recherchons notre future alternant(e) en Santé et Sécurité au travail / Prévention des Risques (H/F). Accompagné(e) par votre futur tuteur Alexis (Animateur Prévention Santé Sécurité au travail), vous intégrerez une équipe qui aide au quotidien la production. Notre ambition est d'accompagner au mieux et au plus près du terrain les jeunes souhaitant évoluer dans ce domaine, en proposant un parcours d'apprentissage individualisé. Encadré(e) par Alexis, qui vous suivra tout au long de votre cursus, vos missions principales seront les suivantes : • Etre garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité auprès de l'ensemble du personnel du site • Collaborer de manière proactive sur les projets en cours et à venir • Etre force de proposition dans le but d'améliorer la mise en œuvre et l'application des règles de santé-sécurité au travail • Participer au quotidien du service PSST : accueil santé sécurité des nouveaux salariés, étude de poste, actualisation du Document Unique, mise à jour des tableaux d'indicateurs, observation terrain, analyse AT/MP, relationnel avec les membres de la CSSCT... PROFIL RECHERCHÉ : • Vous intégrez une formation de niveau BUT, Licence prévention santé sécurité au travail • Vous avez de bonnes connaissances de l'outil informatique • Vous êtes reconnu(e) comme une personne dynamique, curieuse, communicante et à l'aise à l'oral comme à l'écrit • Vous aimez le travail d'équipe • Vous savez vous adapter aux différentes situations et organisations Ce que le Groupe BIGARD vous apportera • Des missions concrètes et responsabilisantes, en lien direct avec l'activité du site • Un accompagnement de proximité, adapté aux besoins d'un alternant • Un cadre de travail structuré, favorisant l'apprentissage • Une rémunération au-delà des minimums légaux, un 13ème mois, des indemnités de transport journalières, participation, intéressement, prime vacances, CSE... • Une projection claire et progressive des perspectives post alternance • Un environnement professionnel accessible et formateur Choisissez une alternance qui a du sens !

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Léa
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