Bienvenue dans ce cours dédié au métier de conseiller clientèle en banque et assurance.Vous allez explorer un métier dynamique, à l'interface directe avec les clients, où votre rôle consiste à comprendre leurs besoins financiers et à leur proposer des solutions adaptées.Ce cours vous permettra de maîtriser les missions quotidiennes, les outils professionnels concrets comme l'analyse patrimoniale et le montage de dossiers de crédit, ainsi que les règles de conformité incontournables.Vous découvrirez aussi comment se bâtit une carrière solide dans ce secteur.À l'issue de cette formation, vous serez capable de vous projeter concrètement en poste et d'exercer vos premières missions avec rigueur.
Couverture
Conseiller(ère) clientèle banque / assurance — Découvrir le métier
Bienvenue dans ce cours dédié au métier de conseiller clientèle en banque et assurance.Vous allez explorer un métier dynamique, à l'interface directe avec les clients, où votre rôle consiste à comprendre leurs besoins financiers et à leur proposer des solutions adaptées.Ce cours vous permettra de maîtriser les missions quotidiennes, les outils professionnels concrets comme l'analyse patrimoniale et le montage de dossiers de crédit, ainsi que les règles de conformité incontournables.Vous découvrirez aussi comment se bâtit une carrière solide dans ce secteur.À l'issue de cette formation, vous serez capable de vous projeter concrètement en poste et d'exercer vos premières missions avec rigueur.
METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M1Plan du cours2 / 47
Le plan du cours
Introduction
Trois parties pour maîtriser le métier : découverte, pratique, puis performance.
1
Découvrir le métier de conseiller(ère) clientèle
L'environnement professionnel : secteur, employeurs et cadre légal
Les missions quotidiennes et livrables attendus
Compétences et qualités clés du professionnel
2
Exercer le métier : outils et pratiques réelles
L'entretien client structuré et découverte patrimoniale
Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité
Placements, assurance et conformité LCB-FT
3
Performer et progresser en carrière
Normes réglementaires et déontologie du secteur
Indicateurs de performance et suivi métier
Développement professionnel et progression de carrière
Ce cours se structure autour de trois grandes phases.D'abord, nous découvrirons le métier : son environnement professionnel, les types d'employeurs, le cadre légal dans lequel vous exercerez, ainsi que les missions concrètes et les compétences attendues.Ensuite, nous passerons à la pratique réelle : comment mener un entretien de conseil structuré, comment analyser le patrimoine d'un client, comment monter un dossier de crédit avec les bons ratios, et comment conseiller en placements et assurance tout en respectant les règles de conformité.Enfin, nous traiterons la performance et la carrière : normes réglementaires, indicateurs de suivi, et les chemins de progression professionnelle dans le secteur.
Plan du cours
Le plan du cours
Ce cours se structure autour de trois grandes phases.D'abord, nous découvrirons le métier : son environnement professionnel, les types d'employeurs, le cadre légal dans lequel vous exercerez, ainsi que les missions concrètes et les compétences attendues.Ensuite, nous passerons à la pratique réelle : comment mener un entretien de conseil structuré, comment analyser le patrimoine d'un client, comment monter un dossier de crédit avec les bons ratios, et comment conseiller en placements et assurance tout en respectant les règles de conformité.Enfin, nous traiterons la performance et la carrière : normes réglementaires, indicateurs de suivi, et les chemins de progression professionnelle dans le secteur.
Six moments clés qui ont façonné le métier de conseiller financier.
1863
Crédit Lyonnais
Fondation de la première banque moderne française
1945
Nationalisation des banques
Création du secteur bancaire public régulé
1984
Loi Delmas-Marty
Premier cadre légal du conseil en placements
2008
Crise financière mondiale
Renforcement des règles de prudence et conformité
2016
Régulation MiFID II
Devoir de conseil renforcé pour les intermédiaires
2020
Accélération du digital
Numérisation des parcours client et suivi distanciel
Le métier de conseiller clientèle banque et assurance n'a pas toujours existé sous sa forme actuelle.En 1863, le Crédit Lyonnais naît et inaugure la banque commerciale moderne.Un siècle plus tard, en 1945, les banques sont nationalisées, marquant l'émergence d'une régulation d'État.En 1984, la loi Delmas-Marty crée le cadre légal du conseil en placements, reconnaissant l'importance de ce rôle.La crise de 2008 renforce drastiquement les règles de prudence.En 2016, la régulation MiFID II formalise le devoir de conseil, obligation que vous respecterez au quotidien.Enfin, depuis 2020, le digital transforme le parcours client mais renforce votre rôle humain de conseil de qualité.
Repères
Le passé éclaire l'avenir
Le métier de conseiller clientèle banque et assurance n'a pas toujours existé sous sa forme actuelle.En 1863, le Crédit Lyonnais naît et inaugure la banque commerciale moderne.Un siècle plus tard, en 1945, les banques sont nationalisées, marquant l'émergence d'une régulation d'État.En 1984, la loi Delmas-Marty crée le cadre légal du conseil en placements, reconnaissant l'importance de ce rôle.La crise de 2008 renforce drastiquement les règles de prudence.En 2016, la régulation MiFID II formalise le devoir de conseil, obligation que vous respecterez au quotidien.Enfin, depuis 2020, le digital transforme le parcours client mais renforce votre rôle humain de conseil de qualité.
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Partie 1 sur 3
1
Découvrir le métier de conseiller(ère) clientèle
L'environnement professionnel : secteur, employeurs et cadre légal
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Définition
Vocabulaire
Terme du cours
Conseiller(ère) clientèle banque et assurance
Du latin consultare (délibérer), et client (celui qui se fie à)
Professionnel de la relation client chargé d'analyser les besoins financiers d'une clientèle et de proposer des solutions adaptées en crédits, placements, assurances et produits d'épargne.
Le conseiller clientèle est le point de contact privilégié du client.Son rôle central consiste à écouter, analyser et proposer.Il intervient en tant que gestionnaire de relation commerciale et technique : il collecte l'information patrimoniale du client, évalue sa situation financière, identifie ses objectifs de vie (achat immobilier, épargne retraite, protection familiale), puis propose des produits et services adaptés.Le conseiller ne vend pas pour la banque ou l'assureur, il crée de la valeur pour le client en le guidant vers les meilleures solutions.C'est un métier qui allie compétences commerciales, riches connaissances techniques financières et qualités humaines fortes.
Définition
Définition : Conseiller(ère) clientèle banque et assurance
Le conseiller clientèle est le point de contact privilégié du client.Son rôle central consiste à écouter, analyser et proposer.Il intervient en tant que gestionnaire de relation commerciale et technique : il collecte l'information patrimoniale du client, évalue sa situation financière, identifie ses objectifs de vie (achat immobilier, épargne retraite, protection familiale), puis propose des produits et services adaptés.Le conseiller ne vend pas pour la banque ou l'assureur, il crée de la valeur pour le client en le guidant vers les meilleures solutions.C'est un métier qui allie compétences commerciales, riches connaissances techniques financières et qualités humaines fortes.
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Sources : Fédération Bancaire Française — Définitions métiers · Code Monétaire et Financier — Livre V
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Le secteur bancaire français et européen
Notion clé
Trois banques généralistes dominent : BNP Paribas, Société Générale, Crédit Agricole
Secteur créatif et dynamique, régulé par l'ACPR et la BCE
Environ 140 000 salariés en France, 25 000 conseillers clientèle
En France, le secteur bancaire est structuré autour de quelques grands acteurs.Les trois banques généralistes BNP Paribas, Société Générale et Crédit Agricole concentrent la majorité des clients de détail.Vous côtoierez aussi les banques mutualistes comme la Caisse d'Épargne ou la Banque Populaire, qui jouent un rôle social important.À côté, existent des banques en ligne qui bouscululent le marché.Le secteur emploie environ 140 000 personnes en France, dont 25 000 conseillers clientèle.C'est un marché mature mais en transformation numérique rapide.Les régulateurs français (l'ACPR) et européens (la BCE) fixent des règles strictes de prudence, ce qui signifie que votre travail s'inscrit dans un cadre de conformité rigoureux.
Notion clé
Le secteur bancaire français et européen
En France, le secteur bancaire est structuré autour de quelques grands acteurs.Les trois banques généralistes BNP Paribas, Société Générale et Crédit Agricole concentrent la majorité des clients de détail.Vous côtoierez aussi les banques mutualistes comme la Caisse d'Épargne ou la Banque Populaire, qui jouent un rôle social important.À côté, existent des banques en ligne qui bouscululent le marché.Le secteur emploie environ 140 000 personnes en France, dont 25 000 conseillers clientèle.C'est un marché mature mais en transformation numérique rapide.Les régulateurs français (l'ACPR) et européens (la BCE) fixent des règles strictes de prudence, ce qui signifie que votre travail s'inscrit dans un cadre de conformité rigoureux.
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Le secteur assurantiel : assurance de personnes
Notion clé
Assurance-vie : épargne fiscalement avantageuse pour tous
Assurance santé : complémentaires et contrats collectifs
Régulateur français : ACPR (Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution)
Le secteur assurantiel français est très varié.Vous pourrez vendre de l'assurance-vie, produit central qui combine épargne et protection, avec des avantages fiscaux pour le client.L'assurance-dommage (habitation, automobile) protège le patrimoine des personnes.Vous pourrez aussi proposer des complémentaires santé ou des contrats collectifs via des entreprises.L'ACPR, régulateur français, fixe les règles de prudence pour les assureurs.Ce secteur emploie environ 150 000 personnes en France.La tendance forte est la consolidation des groupes « banque-assurance », c'est-à-dire que beaucoup de banques vendent maintenant des produits d'assurance, et réciproquement.Cela signifie que le métier de conseiller clientèle s'étend naturellement aux deux univers.
Notion clé
Le secteur assurantiel : assurance de personnes
Le secteur assurantiel français est très varié.Vous pourrez vendre de l'assurance-vie, produit central qui combine épargne et protection, avec des avantages fiscaux pour le client.L'assurance-dommage (habitation, automobile) protège le patrimoine des personnes.Vous pourrez aussi proposer des complémentaires santé ou des contrats collectifs via des entreprises.L'ACPR, régulateur français, fixe les règles de prudence pour les assureurs.Ce secteur emploie environ 150 000 personnes en France.La tendance forte est la consolidation des groupes « banque-assurance », c'est-à-dire que beaucoup de banques vendent maintenant des produits d'assurance, et réciproquement.Cela signifie que le métier de conseiller clientèle s'étend naturellement aux deux univers.
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Part de marché des trois grands groupes bancaires français
Économétrie
Concentration du secteur banque-assurance autour de trois géants économiques.
Part de marché (%)
Source : Banque de France — Observatoire du marché — 2026
140 000
Salariés du secteur bancaire en France
25 000
Conseillers clientèle en poste
Les trois grandes banques BNP Paribas, Société Générale et Crédit Agricole dominent le marché français des services financiers.Ensemble, elles servent plus de 69 % de la clientèle de détail.BNP Paribas, leader historique, capte 31,5 % du marché.Crédit Agricole et Société Générale se disputent la deuxième place.Le reste du marché est fragmenté entre banques régionales mutualistes, banques en ligne et petits acteurs spécialisés.Cette concentration signifie que si vous exercez le métier de conseiller dans l'une de ces trois banques, vous servirez une clientèle massive et diverse.Le secteur bancaire français emploie 140 000 personnes, dont environ 25 000 conseillers clientèle selon l'INSEE.Ces chiffres montrent l'importance du rôle du conseiller dans l'écosystème bancaire.
Données
Part de marché des trois grands groupes bancaires français
Les trois grandes banques BNP Paribas, Société Générale et Crédit Agricole dominent le marché français des services financiers.Ensemble, elles servent plus de 69 % de la clientèle de détail.BNP Paribas, leader historique, capte 31,5 % du marché.Crédit Agricole et Société Générale se disputent la deuxième place.Le reste du marché est fragmenté entre banques régionales mutualistes, banques en ligne et petits acteurs spécialisés.Cette concentration signifie que si vous exercez le métier de conseiller dans l'une de ces trois banques, vous servirez une clientèle massive et diverse.Le secteur bancaire français emploie 140 000 personnes, dont environ 25 000 conseillers clientèle selon l'INSEE.Ces chiffres montrent l'importance du rôle du conseiller dans l'écosystème bancaire.
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Cas — Carrière chez une banque généraliste vs une banque en ligne
Banque en ligne (Boursorama, Orange Bank) : tout digital, autonomie, expertise numérique
Votre métier s'adapte au modèle : relation humaine vs efficacité numérique
Progression : dans les deux cas, vous progressez vers le management ou l'expertise
Vous cherchez à débuter comme conseiller.Deux chemins s'offrent à vous.Premier chemin : une grande banque généraliste comme BNP Paribas ou Crédit Agricole.Vous travaillez dans une agence physique avec d'autres collègues, vous bénéficiez d'une gamme de produits variée, d'une formation structurée.Vous rencontrez des clients en face-à-face, vous bâtissez une relation humaine durable.Deuxième chemin : une banque en ligne comme Boursorama.Peu ou pas d'agences, mais une expertise digitale forte.Vous guidez les clients par téléphone ou email, vous êtes plus autonome, votre clientèle préfère l'auto-service.Le métier reste le même (écouter, analyser, proposer), mais le contexte change.Dans les deux cas, vous pouvez progresser vers le management ou devenir expert spécialisé.Le choix dépend de votre personnalité : préférez-vous la relation humaine directe ou l'efficacité numérique ?
Cas concret
Cas — Carrière chez une banque généraliste vs une banque en ligne
Vous cherchez à débuter comme conseiller.Deux chemins s'offrent à vous.Premier chemin : une grande banque généraliste comme BNP Paribas ou Crédit Agricole.Vous travaillez dans une agence physique avec d'autres collègues, vous bénéficiez d'une gamme de produits variée, d'une formation structurée.Vous rencontrez des clients en face-à-face, vous bâtissez une relation humaine durable.Deuxième chemin : une banque en ligne comme Boursorama.Peu ou pas d'agences, mais une expertise digitale forte.Vous guidez les clients par téléphone ou email, vous êtes plus autonome, votre clientèle préfère l'auto-service.Le métier reste le même (écouter, analyser, proposer), mais le contexte change.Dans les deux cas, vous pouvez progresser vers le management ou devenir expert spécialisé.Le choix dépend de votre personnalité : préférez-vous la relation humaine directe ou l'efficacité numérique ?
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M11.Découvrir le métier de conseiller(ère) clientèle›L'environnement professionnel : secteur, employeurs et cadre légal10 / 47
À retenir — L'environnement professionnel
À retenir
À retenir
France : secteur mature, structuré autour de 3 banques généralistes et banques mutualistes
140 000 salariés bancaires en France, 25 000 conseillers clientèle
Régulé par l'ACPR (France) et la BCE (Europe) — conformité stricte obligatoire
Tendance banque-assurance : vous vendez à la fois crédits et produits assurantiels
Marché stable mais en transformation numérique continue
Retenez que le secteur bancaire français est mature et régulé de façon stricte.Vous exercerez dans l'un des grands groupes ou une banque de niche.Vos missions s'inscrivent dans un cadre légal contraignant, ce qui garantit la protection du client mais aussi votre responsabilité personnelle face aux règles de conformité.La tendance est à la convergence banque-assurance : vous vendrez non seulement des crédits et produits d'épargne, mais aussi des assurances.Le marché évolue rapidement vers le digital, mais le conseil humain reste irrempla çable.
À retenir
À retenir — L'environnement professionnel
Retenez que le secteur bancaire français est mature et régulé de façon stricte.Vous exercerez dans l'un des grands groupes ou une banque de niche.Vos missions s'inscrivent dans un cadre légal contraignant, ce qui garantit la protection du client mais aussi votre responsabilité personnelle face aux règles de conformité.La tendance est à la convergence banque-assurance : vous vendrez non seulement des crédits et produits d'épargne, mais aussi des assurances.Le marché évolue rapidement vers le digital, mais le conseil humain reste irrempla çable.
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Missions principales : accueil et diagnostic client
Notion clé
Accueillir et qualifier le client (nouveau ou existant)
Réaliser une découverte patrimoniale complète
Diagnostiquer les besoins financiers actuels
Identifier les objectifs de vie et les contraintes budgétaires
Au quotidien, votre première mission est d'accueillir le client avec professionnalisme.Vous devez le faire sentir entendu et pris en charge.Qu'il soit nouveau client ou client existant, vous devez le qualifier : comprendre son statut (salarié, travailleur indépendant, retraité), sa composition familiale, sa situation géographique.Ensuite vient la découverte patrimoniale, acte clé du conseil.Elle consiste à inventorier tous les actifs du client : immobilier, comptes courants, investissements, assurances-vie, dettes.Vous devez aussi comprendre ses revenus, ses charges, ses objectifs.Est-il en train de chercher un crédit pour un achat immobilier ?Souhaite-t-il sécuriser son épargne ?Veut-il réduire ses impôts ?Cette analyse initiale pose les bases de toute la relation commerciale qui suivra.
Notion clé
Missions principales : accueil et diagnostic client
Au quotidien, votre première mission est d'accueillir le client avec professionnalisme.Vous devez le faire sentir entendu et pris en charge.Qu'il soit nouveau client ou client existant, vous devez le qualifier : comprendre son statut (salarié, travailleur indépendant, retraité), sa composition familiale, sa situation géographique.Ensuite vient la découverte patrimoniale, acte clé du conseil.Elle consiste à inventorier tous les actifs du client : immobilier, comptes courants, investissements, assurances-vie, dettes.Vous devez aussi comprendre ses revenus, ses charges, ses objectifs.Est-il en train de chercher un crédit pour un achat immobilier ?Souhaite-t-il sécuriser son épargne ?Veut-il réduire ses impôts ?Cette analyse initiale pose les bases de toute la relation commerciale qui suivra.
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Missions principales : conseil et proposition commerciale
Notion clé
Proposer des solutions adaptées au profil du client
Documenter les offres (crédits, placements, assurances)
Conseiller en respectant le devoir de conseil (MiFID II)
Construire un plan d'action commercial sur 12-24 mois
Une fois le diagnostic effectué, votre mission est de proposer des solutions.Vous conseillez le client sur les meilleurs produits bancaires et assurantiels : un crédit immobilier à taux fixe ou variable selon son profil, une assurance-vie avec un profil d'investissement adapté, une complémentaire santé performante.Vous documentez chaque offre : conditions tarifaires, risques, alternatives.Cette phase de conseil est encadrée par la loi MiFID II, qui impose un devoir de conseil renforcé.Cela signifie que vous devez justifier chaque recommandation : pourquoi cette assurance plutôt qu'une autre, pourquoi ce taux de crédit est adapté.Vous bâtissez un plan d'action à moyen terme avec le client : mois 1 à 3 pour un achat immobilier, mois 1 à 12 pour une stratégie d'épargne retraite.C'est un métier de proposition, pas d'imposition.
Notion clé
Missions principales : conseil et proposition commerciale
Une fois le diagnostic effectué, votre mission est de proposer des solutions.Vous conseillez le client sur les meilleurs produits bancaires et assurantiels : un crédit immobilier à taux fixe ou variable selon son profil, une assurance-vie avec un profil d'investissement adapté, une complémentaire santé performante.Vous documentez chaque offre : conditions tarifaires, risques, alternatives.Cette phase de conseil est encadrée par la loi MiFID II, qui impose un devoir de conseil renforcé.Cela signifie que vous devez justifier chaque recommandation : pourquoi cette assurance plutôt qu'une autre, pourquoi ce taux de crédit est adapté.Vous bâtissez un plan d'action à moyen terme avec le client : mois 1 à 3 pour un achat immobilier, mois 1 à 12 pour une stratégie d'épargne retraite.C'est un métier de proposition, pas d'imposition.
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Cas — Montage d'un crédit immobilier type
Cas concret
Couple âgé de 32 et 34 ans, salaire cumulé 4 200 € net/mois
Illustrons le métier avec un cas réel.Un couple vous contacte pour acheter un appartement à 350 000 euros.Ils ont économisé 70 000 euros d'apport personnel.Ils ont besoin d'un crédit de 280 000 euros.Vous analysez leurs revenus : 4 200 euros nets par mois à deux.Vous consultez votre système : taux actuel 3,85 % pour un crédit sur 20 ans.Mensualité théorique : 1 465 euros.Ratio d'endettement : 1 465 divisé par 4 200 = 34,8 %.C'est acceptable (seuil maximum généralement 35-40 %).Vous vérifiez ensuite : ont-ils d'autres dettes ?Chômage ?Projets de déménagement ?Vous construisez ensuite le dossier complet pour la banque : analyse de crédit, documents justificatifs (fiches de paie, avis d'imposition), garanties (hypothèque, assurance décès invalidité).C'est un exemple classique de votre quotidien.
Cas concret
Cas — Montage d'un crédit immobilier type
Illustrons le métier avec un cas réel.Un couple vous contacte pour acheter un appartement à 350 000 euros.Ils ont économisé 70 000 euros d'apport personnel.Ils ont besoin d'un crédit de 280 000 euros.Vous analysez leurs revenus : 4 200 euros nets par mois à deux.Vous consultez votre système : taux actuel 3,85 % pour un crédit sur 20 ans.Mensualité théorique : 1 465 euros.Ratio d'endettement : 1 465 divisé par 4 200 = 34,8 %.C'est acceptable (seuil maximum généralement 35-40 %).Vous vérifiez ensuite : ont-ils d'autres dettes ?Chômage ?Projets de déménagement ?Vous construisez ensuite le dossier complet pour la banque : analyse de crédit, documents justificatifs (fiches de paie, avis d'imposition), garanties (hypothèque, assurance décès invalidité).C'est un exemple classique de votre quotidien.
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À retenir — Missions quotidiennes
À retenir
À retenir
Diagnostic : réaliser une découverte patrimoniale complète du client
Proposition : conseiller le client selon la loi MiFID II (devoir de conseil)
Documentation : constituer des dossiers administratifs et financiers solides
Suivi : bâtir un plan d'action à moyen terme et l'animer
Chiffre clé : ratio d'endettement maximum généralement 35-40 % du revenu mensuel
Vos missions quotidiennes se structurent en phases : d'abord écouter et analyser le client (découverte patrimoniale), ensuite proposer des solutions documentées et justifiées, puis constituer les dossiers administratifs (crédits, assurances), enfin suivre les dossiers et animer la relation client.Vous apprenez à manier des outils clés comme le ratio d'endettement, indice central de la capacité d'emprunt.Vous maîtrisez les taux de crédit, les tarifs d'assurance, les produits d'épargne.Ce qui distingue un bon conseiller : c'est la capacité à comprendre le client au-delà des chiffres, à lui proposer ce qui convient réellement à sa vie, pas ce qui rapporte le plus à la banque.
À retenir
À retenir — Missions quotidiennes
Vos missions quotidiennes se structurent en phases : d'abord écouter et analyser le client (découverte patrimoniale), ensuite proposer des solutions documentées et justifiées, puis constituer les dossiers administratifs (crédits, assurances), enfin suivre les dossiers et animer la relation client.Vous apprenez à manier des outils clés comme le ratio d'endettement, indice central de la capacité d'emprunt.Vous maîtrisez les taux de crédit, les tarifs d'assurance, les produits d'épargne.Ce qui distingue un bon conseiller : c'est la capacité à comprendre le client au-delà des chiffres, à lui proposer ce qui convient réellement à sa vie, pas ce qui rapporte le plus à la banque.
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Compétences techniques : les incontournables
Notion clé
Maîtrise des produits : crédits, assurances, épargne
Analyse financière : revenus, dettes, patrimoine
Montage de dossier : pièces justificatives, ratios
Conformité réglementaire : LCB-FT, MiFID II, RGPD
Vous devez maîtriser les produits que vous vendez.Connaître les caractéristiques d'un crédit immobilier : durée, taux fixe vs variable, assurance décès invalidité.Savoir expliquer une assurance-vie : fonds euros vs unités de compte, fiscalité, frais.Comprendre l'épargne : livrets, plans d'épargne logement, comptes titres.Au-delà des produits, vous devez acquérir une solide analyse financière : savoir lire un bilan de revenus, calculer un ratio d'endettement, évaluer la capacité d'emprunt.Vous maîtrisez le montage de dossier : quels justificatifs demander, comment les organiser, comment les vérifier.Enfin, la conformité : vous respectez la loi LCB-FT (lutte contre le blanchiment), MiFID II (conseil en placements), RGPD (protection des données).C'est l'ensemble de ces compétences qui fait le professionnel.
Notion clé
Compétences techniques : les incontournables
Vous devez maîtriser les produits que vous vendez.Connaître les caractéristiques d'un crédit immobilier : durée, taux fixe vs variable, assurance décès invalidité.Savoir expliquer une assurance-vie : fonds euros vs unités de compte, fiscalité, frais.Comprendre l'épargne : livrets, plans d'épargne logement, comptes titres.Au-delà des produits, vous devez acquérir une solide analyse financière : savoir lire un bilan de revenus, calculer un ratio d'endettement, évaluer la capacité d'emprunt.Vous maîtrisez le montage de dossier : quels justificatifs demander, comment les organiser, comment les vérifier.Enfin, la conformité : vous respectez la loi LCB-FT (lutte contre le blanchiment), MiFID II (conseil en placements), RGPD (protection des données).C'est l'ensemble de ces compétences qui fait le professionnel.
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Qualités humaines : l'essence du métier
Notion clé
Écoute active et empathie : comprendre le client réellement
Rigueur et fiabilité : respecter les délais, documenter précisément
Adaptabilité : changer d'approche selon le client
Intégrité : conseiller dans l'intérêt du client, pas du profit
Les compétences techniques ne suffisent pas.Un bon conseiller possède des qualités humaines fortes.L'écoute active : vous écoutez plus que vous ne parlez, vous posez les bonnes questions, vous comprenez les non-dits.L'empathie : un couple angoissé par un achat immobilier ressent votre sérénité ou votre impatience.La rigueur : vous tenez les promesses, vous respectez les délais, vous documentez chaque interaction.L'adaptabilité : un jeune cadre n'a pas les mêmes besoins qu'une personne âgée en préparation de retraite.L'intégrité : c'est le cœur du métier.Vous conseillez ce qui est bon pour le client, pas ce qui rapporte le plus à votre banque.Cette intégrité, c'est ce qui bâtit la confiance, et la confiance c'est votre meilleur capital commercial.
Notion clé
Qualités humaines : l'essence du métier
Les compétences techniques ne suffisent pas.Un bon conseiller possède des qualités humaines fortes.L'écoute active : vous écoutez plus que vous ne parlez, vous posez les bonnes questions, vous comprenez les non-dits.L'empathie : un couple angoissé par un achat immobilier ressent votre sérénité ou votre impatience.La rigueur : vous tenez les promesses, vous respectez les délais, vous documentez chaque interaction.L'adaptabilité : un jeune cadre n'a pas les mêmes besoins qu'une personne âgée en préparation de retraite.L'intégrité : c'est le cœur du métier.Vous conseillez ce qui est bon pour le client, pas ce qui rapporte le plus à votre banque.Cette intégrité, c'est ce qui bâtit la confiance, et la confiance c'est votre meilleur capital commercial.
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À retenir — Compétences clés
À retenir
À retenir
Techniques : maîtrise des produits, analyse financière, montage de dossier, conformité
Critère de réussite : conseiller dans l'intérêt du client, pas du profit de la banque
Différenciation : un bon conseiller bâtit la confiance et crée une relation durable
Résumé des compétences clés du conseiller clientèle.Vous devez maîtriser vos produits et les réglementations (LCB-FT, MiFID II).Mais c'est votre qualité humaine qui vous rend excellent : écouter réellement le client, adapter votre approche, respecter vos engagements, et surtout, conseiller avec intégrité.C'est cette combinaison unique qui vous différencie.Vous n'êtes pas un simple commercial qui ferme des ventes.Vous êtes un professionnel du conseil qui crée de la valeur réelle pour chaque client et bâtit sa réputation sur cette intégrité.
À retenir
À retenir — Compétences clés
Résumé des compétences clés du conseiller clientèle.Vous devez maîtriser vos produits et les réglementations (LCB-FT, MiFID II).Mais c'est votre qualité humaine qui vous rend excellent : écouter réellement le client, adapter votre approche, respecter vos engagements, et surtout, conseiller avec intégrité.C'est cette combinaison unique qui vous différencie.Vous n'êtes pas un simple commercial qui ferme des ventes.Vous êtes un professionnel du conseil qui crée de la valeur réelle pour chaque client et bâtit sa réputation sur cette intégrité.
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Exercer le métier : outils et pratiques réelles
L'entretien client structuré et découverte patrimoniale
Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité
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La structure de l'entretien : 5 phases clés
Notion clé
Phase 1 : accueil et mise en confiance (5-10 min)
Phase 2 : collecte d'informations personnelles et familiales
Phase 3 : analyse du patrimoine et des revenus
Phase 4 : identification des besoins et objectifs
Phase 5 : synthèse et plan d'action
Un entretien client efficace suit une structure.Phase 1 : l'accueil.Vous accueillez chaleureusement, vous rassurez le client, vous expliquez le déroulement de la rencontre.Phase 2 : les informations personnelles.Vous posez les questions ouvertes : situation de famille, profession, revenus.Vous écoutez plus que vous ne posez de questions fermées.Phase 3 : le patrimoine.Vous demandez ce qu'il possède : immobilier, comptes courants, investissements, assurances.Phase 4 : les objectifs.Pourquoi vient-il vous voir ?Achat immobilier, épargne, protection ?Phase 5 : la synthèse.Vous récapitulez ce que vous avez compris, vous proposez un plan d'action.Cette structure garantit que vous ne ratez aucune information cruciale.
Notion clé
La structure de l'entretien : 5 phases clés
Un entretien client efficace suit une structure.Phase 1 : l'accueil.Vous accueillez chaleureusement, vous rassurez le client, vous expliquez le déroulement de la rencontre.Phase 2 : les informations personnelles.Vous posez les questions ouvertes : situation de famille, profession, revenus.Vous écoutez plus que vous ne posez de questions fermées.Phase 3 : le patrimoine.Vous demandez ce qu'il possède : immobilier, comptes courants, investissements, assurances.Phase 4 : les objectifs.Pourquoi vient-il vous voir ?Achat immobilier, épargne, protection ?Phase 5 : la synthèse.Vous récapitulez ce que vous avez compris, vous proposez un plan d'action.Cette structure garantit que vous ne ratez aucune information cruciale.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›L'entretien client structuré et découverte patrimoniale20 / 47
Les questions clés de la découverte patrimoniale
Notion clé
« Quel est votre revenu mensuel net stable ? »
« Quels actifs possédez-vous actuellement ? »
« Avez-vous des dettes ou crédits en cours ? »
« Quel est votre principal objectif financier dans les 2-3 prochaines années ? »
Vous posez des questions précises pour construire une vision complète du client.D'abord, les revenus : salaire net, revenus professionnels si indépendant, pensions, loyers perçus.Vous cherchez le revenu stable, récurrent.Ensuite, le patrimoine : propriétés immobilières avec valeur estimée, comptes courants et épargne, assurances-vie, investissements en bourse, véhicules.Puis les dettes : crédits à la consommation, crédit immobilier, découverts autorisés, dettes envers des tiers.Enfin, les objectifs : achat immobilier, préparation retraite, investissement locatif, protection familiale, épargne pour études enfants.Ces quatre blocs vous donnent une photo financière claire.Vous classez mentalement : ce client est-il dans une phase d'accumulation d'actifs, de consolidation, ou de décaissement ?
Notion clé
Les questions clés de la découverte patrimoniale
Vous posez des questions précises pour construire une vision complète du client.D'abord, les revenus : salaire net, revenus professionnels si indépendant, pensions, loyers perçus.Vous cherchez le revenu stable, récurrent.Ensuite, le patrimoine : propriétés immobilières avec valeur estimée, comptes courants et épargne, assurances-vie, investissements en bourse, véhicules.Puis les dettes : crédits à la consommation, crédit immobilier, découverts autorisés, dettes envers des tiers.Enfin, les objectifs : achat immobilier, préparation retraite, investissement locatif, protection familiale, épargne pour études enfants.Ces quatre blocs vous donnent une photo financière claire.Vous classez mentalement : ce client est-il dans une phase d'accumulation d'actifs, de consolidation, ou de décaissement ?
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›L'entretien client structuré et découverte patrimoniale21 / 47
Cas — Découverte patrimoniale d'un cadre supérieur
Besoin : sécuriser épargne retraite, optimiser fiscalité, prévoir études enfants
Vous rencontrez Cédric, quarante-deux ans, cadre supérieur dans une grande entreprise.Marié, deux enfants âgés de 8 et 12 ans.Revenus stables : cinq mille cinq cents euros nets par mois, plus bonus annuel de quinze mille euros.Il est propriétaire d'une maison estimée à quatre cent cinquante mille euros, avec un crédit immobilier restant de cent vingt mille euros.Il dispose d'environ quatre-vingts mille euros d'épargne liquide.Son besoin principal : sécuriser son épargne retraite (il en a quinze ans devant lui), optimiser sa fiscalité (il a une forte imposition marginale), et provisionner les études futures de ses enfants.Ce profil est courant : cadre stable, patrimoine conséquent, multiples besoins.Vous structurez votre entretien pour couvrir chacune de ces dimensions et proposer un plan d'action cohérent.
Cas concret
Cas — Découverte patrimoniale d'un cadre supérieur
Vous rencontrez Cédric, quarante-deux ans, cadre supérieur dans une grande entreprise.Marié, deux enfants âgés de 8 et 12 ans.Revenus stables : cinq mille cinq cents euros nets par mois, plus bonus annuel de quinze mille euros.Il est propriétaire d'une maison estimée à quatre cent cinquante mille euros, avec un crédit immobilier restant de cent vingt mille euros.Il dispose d'environ quatre-vingts mille euros d'épargne liquide.Son besoin principal : sécuriser son épargne retraite (il en a quinze ans devant lui), optimiser sa fiscalité (il a une forte imposition marginale), et provisionner les études futures de ses enfants.Ce profil est courant : cadre stable, patrimoine conséquent, multiples besoins.Vous structurez votre entretien pour couvrir chacune de ces dimensions et proposer un plan d'action cohérent.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›L'entretien client structuré et découverte patrimoniale22 / 47
Écoute active : poser les bonnes questions, laisser le client s'exprimer
Document de synthèse : résumer et confirmer avec le client avant de le quitter
Un entretien de découverte réussi suit une structure simple mais efficace.Vous mettez le client en confiance, vous posez les questions systématiquement, vous écoutez attentivement les réponses et les non-dits, vous notez précisément.À la fin, vous résumez ce que vous avez compris : « Ai-je bien compris que vous souhaitez acheter un bien pour 400 000 euros et que vous avez 80 000 euros d'apport ?» Cette confirmation finale est cruciale : elle montre que vous avez écouté et elle évite les malentendus.Vous documenter l'entretien : un conseiller qui ne documente pas oublie et se contredit.
À retenir
À retenir — L'entretien de découverte
Un entretien de découverte réussi suit une structure simple mais efficace.Vous mettez le client en confiance, vous posez les questions systématiquement, vous écoutez attentivement les réponses et les non-dits, vous notez précisément.À la fin, vous résumez ce que vous avez compris : « Ai-je bien compris que vous souhaitez acheter un bien pour 400 000 euros et que vous avez 80 000 euros d'apport ?» Cette confirmation finale est cruciale : elle montre que vous avez écouté et elle évite les malentendus.Vous documenter l'entretien : un conseiller qui ne documente pas oublie et se contredit.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité23 / 47
Analyse de la capacité d'emprunt : ratios clés
Notion clé
Ratio d'endettement = Total dettes mensuelles / Revenu mensuel net
Seuil recommandé : maximum 35-40 % du revenu
Capacité d'emprunt = Revenu × (40 % - autres dettes)
Durée du crédit : 7-25 ans selon profil client
Le ratio d'endettement est l'outil central du crédit bancaire.C'est simple : vous divisez la somme de toutes les dettes mensuelles (crédit immobilier, crédit auto, crédit conso, découverts) par le revenu mensuel net.Si un client gagne 3 000 euros nets et a une mensualité actuelle de 500 euros, son ratio est 500/3000 = 16,7 %.Quand il demande un crédit immobilier de 280 000 euros sur 20 ans à 3,85 %, la mensualité est 1 465 euros.Nouveau ratio : (500 + 1 465) / 3 000 = 65,5 %.C'est trop !Il dépasse le seuil de 40 %.Solution : augmenter la durée (30 ans au lieu de 20), réduire le montant emprunté, ou attendre que d'autres dettes se remboursent.Le ratio d'endettement est votre meilleur allié pour analyser rapidement si un crédit est possible.
Notion clé
Analyse de la capacité d'emprunt : ratios clés
Le ratio d'endettement est l'outil central du crédit bancaire.C'est simple : vous divisez la somme de toutes les dettes mensuelles (crédit immobilier, crédit auto, crédit conso, découverts) par le revenu mensuel net.Si un client gagne 3 000 euros nets et a une mensualité actuelle de 500 euros, son ratio est 500/3000 = 16,7 %.Quand il demande un crédit immobilier de 280 000 euros sur 20 ans à 3,85 %, la mensualité est 1 465 euros.Nouveau ratio : (500 + 1 465) / 3 000 = 65,5 %.C'est trop !Il dépasse le seuil de 40 %.Solution : augmenter la durée (30 ans au lieu de 20), réduire le montant emprunté, ou attendre que d'autres dettes se remboursent.Le ratio d'endettement est votre meilleur allié pour analyser rapidement si un crédit est possible.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité24 / 47
Taux de crédit immobilier français (données actuelles)
Économétrie
Évolution des taux hypothécaires selon la durée de crédit.
Taux annuel moyen (%)
Source : Banque de France — Taux de crédit aux ménages — juillet 2026
3,85 %
Taux moyen immobilier à 20 ans (le plus courant)
1 465 €
Exemple : mensualité pour 280 000€ sur 20 ans à 3,85%
Les taux de crédit immobilier français varient selon la durée du crédit.Plus la durée est courte, plus le taux est faible : 3,15 % pour 7 ans, 3,85 % pour 20 ans, 4,05 % pour 25 ans.C'est logique : la banque prend moins de risque sur 7 ans qu'on 25.En juillet 2026, le taux moyen à 20 ans est 3,85 %, ce qui est considéré comme raisonnablement bas dans le cycle économique actuel.Exemple concret : si un client emprunte 280 000 euros sur 20 ans à 3,85 %, sa mensualité sera 1 465 euros.S'il opte pour 25 ans, la mensualité baisse à 1 290 euros, mais il paie plus d'intérêts totaux.Vous conseillez le client sur le choix de la durée : plus court si son revenu est stable, plus long si il préfère une mensualité légère.
Données
Taux de crédit immobilier français (données actuelles)
Les taux de crédit immobilier français varient selon la durée du crédit.Plus la durée est courte, plus le taux est faible : 3,15 % pour 7 ans, 3,85 % pour 20 ans, 4,05 % pour 25 ans.C'est logique : la banque prend moins de risque sur 7 ans qu'on 25.En juillet 2026, le taux moyen à 20 ans est 3,85 %, ce qui est considéré comme raisonnablement bas dans le cycle économique actuel.Exemple concret : si un client emprunte 280 000 euros sur 20 ans à 3,85 %, sa mensualité sera 1 465 euros.S'il opte pour 25 ans, la mensualité baisse à 1 290 euros, mais il paie plus d'intérêts totaux.Vous conseillez le client sur le choix de la durée : plus court si son revenu est stable, plus long si il préfère une mensualité légère.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité25 / 47
Pièces justificatives et vérification du dossier
Notion clé
Identité : pièce d'identité, Kbis pour indépendants
Patrimonial : titre de propriété, relevés de compte, contrats assurance
Dettes : relevés des crédits en cours, lettres d'acceptation
Un dossier de crédit complet comprend plusieurs catégories de documents.Identité : pièce d'identité valide, preuve de résidence (facture EDF, avis d'imposition).Pour les revenus : trois derniers bulletins de paie pour un salarié, avis d'imposition sur deux ans, déclaration professionnelle si indépendant.Pour le patrimoine : titre de propriété du bien à acheter, estimation de sa valeur, relevés de compte montrant l'apport personnel, contrats d'assurance-vie ou épargne.Pour les dettes : relevés de tous les crédits en cours avec solde restant dû, preuves de paiement régulier.Vous vérifiez : signatures, dates, cohérence des montants.Un dossier incomplet ou incohérent repousserait l'accord de crédit.
Notion clé
Pièces justificatives et vérification du dossier
Un dossier de crédit complet comprend plusieurs catégories de documents.Identité : pièce d'identité valide, preuve de résidence (facture EDF, avis d'imposition).Pour les revenus : trois derniers bulletins de paie pour un salarié, avis d'imposition sur deux ans, déclaration professionnelle si indépendant.Pour le patrimoine : titre de propriété du bien à acheter, estimation de sa valeur, relevés de compte montrant l'apport personnel, contrats d'assurance-vie ou épargne.Pour les dettes : relevés de tous les crédits en cours avec solde restant dû, preuves de paiement régulier.Vous vérifiez : signatures, dates, cohérence des montants.Un dossier incomplet ou incohérent repousserait l'accord de crédit.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Montage d'un dossier de crédit : ratios et conformité26 / 47
À retenir — Dossier de crédit
À retenir
À retenir
Ratio d'endettement : maximum 35-40 % du revenu mensuel net
Durée du crédit : plus court = taux plus bas, plus long = mensualité plus légère
Vérification systématique : signatures, dates, cohérence des montants
Mémorisez ces points critiques du montage de crédit.Le ratio d'endettement est votre baromètre : s'il dépasse 40 %, c'est non sans justification spéciale.Les pièces justificatives doivent être complètes et cohérentes, sinon le dossier sera rejeté.La durée du crédit est un choix stratégique : court pour payer moins d'intérêts, long pour une mensualité légère.Et surtout, vous vérifiez méticuleusement chaque document.Un conseiller rigoureux qui monte des dossiers propres gagne le respect de sa hiérarchie et les approbations de crédit de ses clients.
À retenir
À retenir — Dossier de crédit
Mémorisez ces points critiques du montage de crédit.Le ratio d'endettement est votre baromètre : s'il dépasse 40 %, c'est non sans justification spéciale.Les pièces justificatives doivent être complètes et cohérentes, sinon le dossier sera rejeté.La durée du crédit est un choix stratégique : court pour payer moins d'intérêts, long pour une mensualité légère.Et surtout, vous vérifiez méticuleusement chaque document.Un conseiller rigoureux qui monte des dossiers propres gagne le respect de sa hiérarchie et les approbations de crédit de ses clients.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Placements, assurance et conformité LCB-FT27 / 47
Conseil en assurance et devoir de conseil (MiFID II)
Notion clé
Assurance-vie : fonds euros (sûr, 2-3% rendement) vs unités de compte (risque, +rendement)
Devoir de conseil : conseiller dans l'intérêt du client, documenter votre justification
Profile de risque du client : à évaluer avant toute proposition
Suitability : la solution proposée doit correspondre au profil du client
Quand vous conseillez en assurance et placements, la loi MiFID II vous impose un devoir de conseil strict.Vous ne vendez pas le produit qui rapporte le plus à votre banque, vous recommandez ce qui convient réellement au client.Pour l'assurance-vie par exemple, vous proposez des fonds euros (bas risque, 2-3 % de rendement) à un client proche de la retraite, et des unités de compte (plus risqué, rendement potentiel plus élevé) à un jeune cadre qui peut se permettre des fluctuations.C'est le concept de « suitability » : la recommandation doit convenir au profil du client.Vous documentez votre justification : pourquoi cette assurance plutôt qu'une autre, pourquoi ce profil de risque.En cas de sinistre ou de mécontentement client, c'est ce dossier qui vous protège.
Notion clé
Conseil en assurance et devoir de conseil (MiFID II)
Quand vous conseillez en assurance et placements, la loi MiFID II vous impose un devoir de conseil strict.Vous ne vendez pas le produit qui rapporte le plus à votre banque, vous recommandez ce qui convient réellement au client.Pour l'assurance-vie par exemple, vous proposez des fonds euros (bas risque, 2-3 % de rendement) à un client proche de la retraite, et des unités de compte (plus risqué, rendement potentiel plus élevé) à un jeune cadre qui peut se permettre des fluctuations.C'est le concept de « suitability » : la recommandation doit convenir au profil du client.Vous documentez votre justification : pourquoi cette assurance plutôt qu'une autre, pourquoi ce profil de risque.En cas de sinistre ou de mécontentement client, c'est ce dossier qui vous protège.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Placements, assurance et conformité LCB-FT28 / 47
Lutte contre le blanchiment (LCB-FT) : vos obligations
Notion clé
LCB-FT = Lutte Contre le Blanchiment de Capitaux et Financement du Terrorisme
Identifier et vérifier le client : connaissance client obligatoire
Signaler les opérations suspectes : transferts sans justification, sources de revenus opaques
Dossier de conformité : à conserver 5 ans minimum
La conformité LCB-FT n'est pas une formalité administrative lointaine, c'est votre responsabilité personnelle.Quand un client s'approche de vous, vous le connaissiez : d'où vient son argent ?Que fait-il professionnellement ?Ses revenus sont-ils justifiés ?Lors d'un entretien, si une opération vous paraît bizarre (un transfer soudain de 200 000 euros sans justification immobilière ou patrimoniale claire), vous posez la question : d'où provient cet argent ?Si la réponse est évasive, vous êtes légalement tenu de signaler l'opération suspecte à l'organisme compétent (TRACFIN, en France).Vous conservez tous les dossiers de connaissance client pendant cinq ans.Négliger la LCB-FT, c'est risquer le licenciement et même des poursuites personnelles.
Notion clé
Lutte contre le blanchiment (LCB-FT) : vos obligations
La conformité LCB-FT n'est pas une formalité administrative lointaine, c'est votre responsabilité personnelle.Quand un client s'approche de vous, vous le connaissiez : d'où vient son argent ?Que fait-il professionnellement ?Ses revenus sont-ils justifiés ?Lors d'un entretien, si une opération vous paraît bizarre (un transfer soudain de 200 000 euros sans justification immobilière ou patrimoniale claire), vous posez la question : d'où provient cet argent ?Si la réponse est évasive, vous êtes légalement tenu de signaler l'opération suspecte à l'organisme compétent (TRACFIN, en France).Vous conservez tous les dossiers de connaissance client pendant cinq ans.Négliger la LCB-FT, c'est risquer le licenciement et même des poursuites personnelles.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Placements, assurance et conformité LCB-FT29 / 47
Signaux d'alerte LCB-FT concrets
Bon à savoir
Transfer soudain sans justification : « D'où vient cet argent ? »
Client évasif sur sa profession : creuser l'activité réelle
Montants importants en espèces : demander attestation d'origine
En pratique, quels sont les signaux qui doivent vous mettre en alerte ?Un client qui transfère soudainement cent mille euros sans justification immobilière ou patrimoniale claire.Un client évasif quand vous posez des questions sur sa profession.Un client qui veut opérer uniquement en espèces ou avec des virements opaques.Des activités professionnelles sensibles : import-export, jeux, activités culturelles.Ces signaux ne signifient pas « crime », mais ils signifient « questions approfondies obligatoires ».Vous posez la question fermement : « D'où provient cet argent ?» Si la réponse reste évasive, vous signalez à votre hiérarchie ou directement à TRACFIN.C'est votre protection légale et celle de la banque.
Bon à savoir
Signaux d'alerte LCB-FT concrets
En pratique, quels sont les signaux qui doivent vous mettre en alerte ?Un client qui transfère soudainement cent mille euros sans justification immobilière ou patrimoniale claire.Un client évasif quand vous posez des questions sur sa profession.Un client qui veut opérer uniquement en espèces ou avec des virements opaques.Des activités professionnelles sensibles : import-export, jeux, activités culturelles.Ces signaux ne signifient pas « crime », mais ils signifient « questions approfondies obligatoires ».Vous posez la question fermement : « D'où provient cet argent ?» Si la réponse reste évasive, vous signalez à votre hiérarchie ou directement à TRACFIN.C'est votre protection légale et celle de la banque.
METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M12.Exercer le métier : outils et pratiques réelles›Placements, assurance et conformité LCB-FT30 / 47
À retenir — Placements, assurance et conformité
À retenir
À retenir
MiFID II : devoir de conseil, documenter votre justification
Assurance-vie : fonds euros pour profil prudent, unités de compte pour profil dynamique
Suitability : recommandation doit correspondre au profil du client
LCB-FT : connaître la source de l'argent du client, signaler les opérations suspectes
Dossier LCB-FT : conserver 5 ans minimum
Trois principes fondamentaux qui régissent le conseil en placements et assurance.Premièrement, le devoir de conseil MiFID II : vous conseillez dans l'intérêt du client et vous documentez.Deuxièmement, l'adéquation (suitability) : la recommandation doit convenir au profil de risque et aux objectifs du client.Troisièmement, la conformité LCB-FT : vous connaissez vos clients, vous repérez les signaux d'alerte, vous documentez et signalez si nécessaire.C'est l'environnement légal dans lequel vous opérez.Cela peut sembler lourd, mais c'est aussi votre protection : un dossier bien documenté vous défend en cas de litige.
À retenir
À retenir — Placements, assurance et conformité
Trois principes fondamentaux qui régissent le conseil en placements et assurance.Premièrement, le devoir de conseil MiFID II : vous conseillez dans l'intérêt du client et vous documentez.Deuxièmement, l'adéquation (suitability) : la recommandation doit convenir au profil de risque et aux objectifs du client.Troisièmement, la conformité LCB-FT : vous connaissez vos clients, vous repérez les signaux d'alerte, vous documentez et signalez si nécessaire.C'est l'environnement légal dans lequel vous opérez.Cela peut sembler lourd, mais c'est aussi votre protection : un dossier bien documenté vous défend en cas de litige.
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Partie 3 sur 3
3
Performer et progresser en carrière
Normes réglementaires et déontologie du secteur
Indicateurs de performance et suivi métier
Développement professionnel et progression de carrière
Discrétion : secret professionnel du patrimoine client
Intégrité : jamais de pratique déloyale, conflit d'intérêt déclaré
Compétence : connaître vos produits, vous former continuellement
La déontologie est l'ensemble des règles éthiques qui gouvernent votre profession.L'honneur : vous vous comportez de façon irréprochable, vous ne faites jamais rien qui discréditerait votre établissement.La discrétion : tout ce que vous savez du patrimoine d'un client est couvert par le secret professionnel.Vous ne partez jamais en lisant les relevés de compte d'un ami.L'intégrité : vous ne pratiquez jamais de démarches déloyales (ne pas surcharger un client de frais inutiles par exemple).Vous déclarez tout conflit d'intérêt : si votre banque vend un produit qui vous rapporte une commission, vous le signalez au client.La compétence : vous vous engagez à connaître les produits que vous vendez et à vous former continuellement aux nouvelles régulations.C'est cette éthique qui bâtit la confiance.
Notion clé
Déontologie du conseiller : principes non négociables
La déontologie est l'ensemble des règles éthiques qui gouvernent votre profession.L'honneur : vous vous comportez de façon irréprochable, vous ne faites jamais rien qui discréditerait votre établissement.La discrétion : tout ce que vous savez du patrimoine d'un client est couvert par le secret professionnel.Vous ne partez jamais en lisant les relevés de compte d'un ami.L'intégrité : vous ne pratiquez jamais de démarches déloyales (ne pas surcharger un client de frais inutiles par exemple).Vous déclarez tout conflit d'intérêt : si votre banque vend un produit qui vous rapporte une commission, vous le signalez au client.La compétence : vous vous engagez à connaître les produits que vous vendez et à vous former continuellement aux nouvelles régulations.C'est cette éthique qui bâtit la confiance.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Normes réglementaires et déontologie du secteur33 / 47
Conformité continue et formation obligatoire
Notion clé
Formation annuelle minimale : 15-20 heures pour rester habilité
MiFID II, LCB-FT, RGPD : règles à jour en permanence
Audit interne annuel de votre portefeuille de clients
Test de conformité : vous devez pouvoir justifier chaque recommandation
La conformité n'est pas un événement ponctuel, c'est une discipline permanente.Vous êtes tenu de suivre au minimum 15 à 20 heures de formation chaque année pour maintenir votre habilitation à conseiller en placements.Ces formations couvrent MiFID II, LCB-FT, RGPD, évolutions des produits.Votre banque audit régulièrement votre portefeuille de clients : elle se demande si vos recommandations étaient vraiment adaptées.Elle teste si vous pouvez justifier chaque conseil.Nécligez votre formation ou faites des recommandations injustifiées, et vous risquez l'avertissement ou la suspension d'habilitation.À l'inverse, un conseiller « clean » en conformité est un atout majeur pour sa banque et sa carrière.
Notion clé
Conformité continue et formation obligatoire
La conformité n'est pas un événement ponctuel, c'est une discipline permanente.Vous êtes tenu de suivre au minimum 15 à 20 heures de formation chaque année pour maintenir votre habilitation à conseiller en placements.Ces formations couvrent MiFID II, LCB-FT, RGPD, évolutions des produits.Votre banque audit régulièrement votre portefeuille de clients : elle se demande si vos recommandations étaient vraiment adaptées.Elle teste si vous pouvez justifier chaque conseil.Nécligez votre formation ou faites des recommandations injustifiées, et vous risquez l'avertissement ou la suspension d'habilitation.À l'inverse, un conseiller « clean » en conformité est un atout majeur pour sa banque et sa carrière.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Normes réglementaires et déontologie du secteur34 / 47
Secret professionnel : jamais partager l'information patrimoniale d'un client
Conflit d'intérêt : signaler à chaque fois que la commission vous intéresse
Formation annuelle : 15-20 heures minimum pour rester habilité
Audit interne : banque teste si vos recommandations étaient justifiées
L'éthique professionnelle est non négociable.Vous êtes dépositaire de secrets financiers, vous devez les garder scrupuleusement.Vous devez toujours pouvoir justifier vos recommandations : pourquoi ce crédit, pourquoi cette assurance, pourquoi ce portefeuille d'investissement ?Et vous vous formez régulièrement : la réglementation change, les produits évoluent, vous devez rester à jour.Un conseiller déontologiquement irréprochable et conformément à jour est un professionnel respecté et durable.
À retenir
À retenir — Déontologie et conformité
L'éthique professionnelle est non négociable.Vous êtes dépositaire de secrets financiers, vous devez les garder scrupuleusement.Vous devez toujours pouvoir justifier vos recommandations : pourquoi ce crédit, pourquoi cette assurance, pourquoi ce portefeuille d'investissement ?Et vous vous formez régulièrement : la réglementation change, les produits évoluent, vous devez rester à jour.Un conseiller déontologiquement irréprochable et conformément à jour est un professionnel respecté et durable.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Indicateurs de performance et suivi métier35 / 47
Les indicateurs clés du conseiller clientèle
Notion clé
Production commerciale : encours d'actifs gérés (EAG) et commissions
Taux de satisfaction client : NPS (Net Promoter Score)
Retention : conservation de la clientèle, taux de fidélisation
Votre performance est mesurée par plusieurs indicateurs.D'abord la production commerciale : l'encours d'actifs gérés (EAG) pour les placements, les volumes de crédits montés, les commissions générées.Mais ce n'est pas le seul critère.La satisfaction client compte : mesurée par le NPS (Net Promoter Score), elle reflète si vos clients vous recommanderaient à leurs amis.La conformité : zéro écart auditeur, bonne couverture LCB-FT, recommandations justifiées.Et la fidélisation : garder vos clients dans la durée, pas les changer tous les ans.Les meilleures banques valorisent de plus en plus cette approche holistique : un conseiller qui satisfait ses clients, respecte les règles, et crée une relation durable, est un excellent conseiller, même s'il ne fait pas les plus gros volumes.
Notion clé
Les indicateurs clés du conseiller clientèle
Votre performance est mesurée par plusieurs indicateurs.D'abord la production commerciale : l'encours d'actifs gérés (EAG) pour les placements, les volumes de crédits montés, les commissions générées.Mais ce n'est pas le seul critère.La satisfaction client compte : mesurée par le NPS (Net Promoter Score), elle reflète si vos clients vous recommanderaient à leurs amis.La conformité : zéro écart auditeur, bonne couverture LCB-FT, recommandations justifiées.Et la fidélisation : garder vos clients dans la durée, pas les changer tous les ans.Les meilleures banques valorisent de plus en plus cette approche holistique : un conseiller qui satisfait ses clients, respecte les règles, et crée une relation durable, est un excellent conseiller, même s'il ne fait pas les plus gros volumes.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Indicateurs de performance et suivi métier36 / 47
Gestion de portefeuille : la clé de la performance
Notion clé
Portefeuille = ensemble de vos clients et leurs besoins
Analyse 80/20 : 80 % de revenue vient souvent de 20 % des clients
Segmentation : clients haute valeur nécessitent plus d'attention
Un excellent conseiller gère son portefeuille de clients de façon proactive.D'abord, l'analyse 80/20 : généralement, 80 % de votre chiffre d'affaires provient de 20 % de vos clients.Cela signifie que vous devez identifier vos clients « hautement productifs » et leur accorder une attention particulière.Segmentez votre portefeuille : clients VIP qui méritent du sur-mesure, clients standards qui reçoivent un service efficace, prospects que vous cultivez.Pour vos meilleurs clients, vous les contactez régulièrement : pas seulement quand vous avez un produit à vendre, mais pour les conseiller sur l'évolution de leur patrimoine.Vous les avertissez des nouvelles régulations ou produits qui pourraient les intéresser.C'est cette proactivité et cette fidélisation qui maintiennent une relation client durable et croissante.
Notion clé
Gestion de portefeuille : la clé de la performance
Un excellent conseiller gère son portefeuille de clients de façon proactive.D'abord, l'analyse 80/20 : généralement, 80 % de votre chiffre d'affaires provient de 20 % de vos clients.Cela signifie que vous devez identifier vos clients « hautement productifs » et leur accorder une attention particulière.Segmentez votre portefeuille : clients VIP qui méritent du sur-mesure, clients standards qui reçoivent un service efficace, prospects que vous cultivez.Pour vos meilleurs clients, vous les contactez régulièrement : pas seulement quand vous avez un produit à vendre, mais pour les conseiller sur l'évolution de leur patrimoine.Vous les avertissez des nouvelles régulations ou produits qui pourraient les intéresser.C'est cette proactivité et cette fidélisation qui maintiennent une relation client durable et croissante.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Indicateurs de performance et suivi métier37 / 47
Cas — Évaluation annuelle d'un conseiller : équilibre performance et qualité
Cas concret
Marie, conseillère depuis 3 ans : production 850 K€ EAG, NPS 72, zéro écart auditeur
Évaluation : 4/5 étoiles — classement top 20 % de l'agence
Progression : accès à la formation « Manager » pour l'année suivante
Marie est conseillère depuis trois ans.Son dernier bilan annuel : encours d'actifs gérés de huit cent cinquante mille euros (bon, au-dessus de la médiane de son agence), NPS de soixante-douze (excellent, la plupart des clients la recommanderaient), et zéro écart auditeur (conformité impeccable, toutes ses recommandations sont justifiées).Elle n'a pas les plus gros volumes de l'agence, mais l'équilibre entre production, satisfaction client et conformité lui vaut une évaluation 4 sur 5 étoiles.Elle se classe dans le top 20 % de son agence.Résultat : elle est proposée pour une formation « Manager » l'année suivante.C'est cet équilibre intelligent — pas de pur volume, mais une qualité durable — qui crée les meilleures carrières.
Cas concret
Cas — Évaluation annuelle d'un conseiller : équilibre performance et qualité
Marie est conseillère depuis trois ans.Son dernier bilan annuel : encours d'actifs gérés de huit cent cinquante mille euros (bon, au-dessus de la médiane de son agence), NPS de soixante-douze (excellent, la plupart des clients la recommanderaient), et zéro écart auditeur (conformité impeccable, toutes ses recommandations sont justifiées).Elle n'a pas les plus gros volumes de l'agence, mais l'équilibre entre production, satisfaction client et conformité lui vaut une évaluation 4 sur 5 étoiles.Elle se classe dans le top 20 % de son agence.Résultat : elle est proposée pour une formation « Manager » l'année suivante.C'est cet équilibre intelligent — pas de pur volume, mais une qualité durable — qui crée les meilleures carrières.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Indicateurs de performance et suivi métier38 / 47
À retenir — Performance et suivi
À retenir
À retenir
Indicateurs : production commerciale, satisfaction client (NPS), conformité, fidélisation
Équilibre : les meilleurs conseillers combinent volume, satisfaction et conformité
Portefeuille : segmentez vos clients, focalisez-vous sur les 20 % hautement productifs
Proactivité : contactez régulièrement vos clients, ne les appelez pas uniquement pour vendre
Durabilité : une relation client durable crée plus de valeur qu'une succession de ventes
Votre performance n'est pas mesurée sur un seul indicateur, mais sur un équilibre.Vous générez du chiffre d'affaires, mais vous satisfaisez aussi vos clients (NPS), vous respectez la conformité (audits), vous gardez vos clients dans la durée (fidélisation).Les meilleurs conseillers sont équilibrés sur ces quatre dimensions.Gérez votre portefeuille intelligemment : identifiez vos clients clés, donnez-leur le meilleur service, et cultivez votre base de prospects.Restez en contact proactif avec vos clients, même quand vous n'avez rien à leur vendre.
À retenir
À retenir — Performance et suivi
Votre performance n'est pas mesurée sur un seul indicateur, mais sur un équilibre.Vous générez du chiffre d'affaires, mais vous satisfaisez aussi vos clients (NPS), vous respectez la conformité (audits), vous gardez vos clients dans la durée (fidélisation).Les meilleurs conseillers sont équilibrés sur ces quatre dimensions.Gérez votre portefeuille intelligemment : identifiez vos clients clés, donnez-leur le meilleur service, et cultivez votre base de prospects.Restez en contact proactif avec vos clients, même quand vous n'avez rien à leur vendre.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Développement professionnel et progression de carrière39 / 47
Les chemins de carrière du conseiller clientèle
Notion clé
Conseiller confirmé : 2-3 ans d'expérience, expertise produits reconnu
Responsable de secteur : animer une équipe de conseillers sur un territoire
Manager : diriger une agence ou un centre de profit
Après quelques années comme conseiller clientèle junior, vous pouvez progresser selon plusieurs trajectoires.La voie hiérarchique classique : devenir responsable de secteur (animer 5-10 conseillers sur un territoire), puis manager d'agence, voire directeur régional.Cette voie mène à des postes de management, avec des responsabilités budgétaires et managériales plus importantes.La voie d'expertise : devenir conseiller spécialisé en crédits complexes (crédit professionnel, crédit structuré), ou expert en placements (gestion de portefeuille avancée), ou expert patrimonial.Cette voie valorise votre expertise technique et vous positionne comme référent.Il existe aussi des voies latérales : audit interne, conformité, sinistre assurantiel.L'important est de clarifier tôt vos aspirations professionnelles.
Notion clé
Les chemins de carrière du conseiller clientèle
Après quelques années comme conseiller clientèle junior, vous pouvez progresser selon plusieurs trajectoires.La voie hiérarchique classique : devenir responsable de secteur (animer 5-10 conseillers sur un territoire), puis manager d'agence, voire directeur régional.Cette voie mène à des postes de management, avec des responsabilités budgétaires et managériales plus importantes.La voie d'expertise : devenir conseiller spécialisé en crédits complexes (crédit professionnel, crédit structuré), ou expert en placements (gestion de portefeuille avancée), ou expert patrimonial.Cette voie valorise votre expertise technique et vous positionne comme référent.Il existe aussi des voies latérales : audit interne, conformité, sinistre assurantiel.L'important est de clarifier tôt vos aspirations professionnelles.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Développement professionnel et progression de carrière40 / 47
Compétences à développer pour progresser
Notion clé
Leadership : capacité à influencer, motiver, prendre des décisions
Gestion de la complexité : dossiers multi-produits, clients importants
Communication interne : rapports clairs, présentation aux pairs et hiérarchie
Pour progresser, vous devez développer des compétences au-delà de la relation client directe.Le leadership : comment inspirer d'autres conseillers, comment prendre des décisions difficiles, comment gérer les conflits.La gestion de la complexité : passer de clients simples à des clients compliqués avec plusieurs besoins imbriqués.La communication interne : rédiger des rapports clairs, présenter vos résultats à votre manager et au comex, justifier vos décisions.L'apprentissage continu : suivre des formations, obtenir des certifications (comme la CQP, Certificat de Qualification Professionnelle, ou le diplôme Bac+3 en assurance).Les meilleurs conseillers combinent excellence opérationnelle (vente, conseil) et développement professionnel constant.
Notion clé
Compétences à développer pour progresser
Pour progresser, vous devez développer des compétences au-delà de la relation client directe.Le leadership : comment inspirer d'autres conseillers, comment prendre des décisions difficiles, comment gérer les conflits.La gestion de la complexité : passer de clients simples à des clients compliqués avec plusieurs besoins imbriqués.La communication interne : rédiger des rapports clairs, présenter vos résultats à votre manager et au comex, justifier vos décisions.L'apprentissage continu : suivre des formations, obtenir des certifications (comme la CQP, Certificat de Qualification Professionnelle, ou le diplôme Bac+3 en assurance).Les meilleurs conseillers combinent excellence opérationnelle (vente, conseil) et développement professionnel constant.
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METIER-CONSEILLER-CLIENTELE-BANQUE-ASSURANCE · M13.Performer et progresser en carrière›Développement professionnel et progression de carrière41 / 47
À retenir — Développement de carrière
À retenir
À retenir
Trois axes de progression : hiérarchie (manager), expertise (spécialiste), spécialité métier
Clarifier tôt vos aspirations : management ou expertise ?
Compétences clés : leadership, gestion de complexité, communication, apprentissage continu
Certifications : CQP, diplômes Bac+2/+3 assurantif ou bancaire
Mobilité interne : une carrière multiposte est un plus
Planifiez votre carrière dès le début.Vous aimez la relation client et la vente directe ?Envisagez la voie d'expertise ou spécialiste métier.Vous aspirez à diriger une équipe ?Suivez la voie hiérarchique, en développant vos compétences managériales.Dans les deux cas, formez-vous continuellement et cherchez la mobilité interne : travailler en crédit, puis en placements, puis en assurance, vous enrichit et vous rend plus employable.Obtenez des certifications reconnues du secteur.Et gardez en tête que la meilleure protection professionnelle est votre expertise et votre réputation : un conseiller excellent avec une solide expérience est recherché partout.
À retenir
À retenir — Développement de carrière
Planifiez votre carrière dès le début.Vous aimez la relation client et la vente directe ?Envisagez la voie d'expertise ou spécialiste métier.Vous aspirez à diriger une équipe ?Suivez la voie hiérarchique, en développant vos compétences managériales.Dans les deux cas, formez-vous continuellement et cherchez la mobilité interne : travailler en crédit, puis en placements, puis en assurance, vous enrichit et vous rend plus employable.Obtenez des certifications reconnues du secteur.Et gardez en tête que la meilleure protection professionnelle est votre expertise et votre réputation : un conseiller excellent avec une solide expérience est recherché partout.
Étape 1 : Lire le cas client fourni (revenus, patrimoine, objectif achat immobilier)
Étape 2 : Calculer le ratio d'endettement actuel et futur après emprunt
Étape 3 : Lister les pièces justificatives à demander au client
Étape 4 : Rédiger une synthèse d'analyse de crédit (1 page) : faisabilité, risques, recommandation
Format attendu : Document Word ou Google Docs avec calculs et synthèse Dépôt : Moodle, avant la séance S2 Pondération : 15 % de la note finale du cours métier
Vous allez appliquer vos apprentissages en montant un dossier de crédit complet.Vous recevrez un cas client réaliste : une personne ou couple qui souhaite acheter un bien immobilier.Vous devez analyser leur situation financière (revenus stables, dettes actuelles), calculer si leur capacité d'emprunt permet le financement du bien, identifier les risques potentiels (situation professionnelle instable, autres dettes, etc.), et conclure : crédit accordable ou non.C'est l'exercice fondateur du métier de conseiller : c'est ce que vous faites chaque jour.À travers ce travail, vous consolidez votre compréhension des ratios, des documents justificatifs, et du raisonnement d'analyse de risque.
Exercice
Exercice — Montage de dossier de crédit complet
Vous allez appliquer vos apprentissages en montant un dossier de crédit complet.Vous recevrez un cas client réaliste : une personne ou couple qui souhaite acheter un bien immobilier.Vous devez analyser leur situation financière (revenus stables, dettes actuelles), calculer si leur capacité d'emprunt permet le financement du bien, identifier les risques potentiels (situation professionnelle instable, autres dettes, etc.), et conclure : crédit accordable ou non.C'est l'exercice fondateur du métier de conseiller : c'est ce que vous faites chaque jour.À travers ce travail, vous consolidez votre compréhension des ratios, des documents justificatifs, et du raisonnement d'analyse de risque.
Organismes officiels et publications de référence du secteur banque-assurance.
Académique & universitaire
Livresque (Dunod prio)
Presse / synthèse
Webographie officielle
Banque de France — Observatoire du marché bancaire français 2026
Banque de France — Taux de crédit aux ménages — juillet 2026
ACPR (Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution) — Régulation des intermédiaires bancaires et assurantiels
AMF (Autorité des Marchés Financiers) — Directive MiFID II — Devoir de conseil des conseillers
Fédération Bancaire Française — Portrait du secteur bancaire — 2026
INSEE — Codes métiers et nomenclature professionnelle 2026
Ministère de l'Économie — France — Code Monétaire et Financier — Livre V
Ce cours vous a fourni les bases du métier de conseiller clientèle banque et assurance.Pour approfondir, consultez les ressources officielles : la Banque de France publie régulièrement l'observatoire du marché et les taux appliqués.L'ACPR et l'AMF sont vos sources pour la régulation.La Fédération Bancaire Française donne un aperçu du secteur.Et n'oubliez pas le Code Monétaire et Financier, qui définit les règles du jeu.Ces ressources sont gratuites et à jour en permanence.
Sources
Sources & références
Ce cours vous a fourni les bases du métier de conseiller clientèle banque et assurance.Pour approfondir, consultez les ressources officielles : la Banque de France publie régulièrement l'observatoire du marché et les taux appliqués.L'ACPR et l'AMF sont vos sources pour la régulation.La Fédération Bancaire Française donne un aperçu du secteur.Et n'oubliez pas le Code Monétaire et Financier, qui définit les règles du jeu.Ces ressources sont gratuites et à jour en permanence.
LCB-FTLutte Contre le Blanchiment de Capitaux et Financement du Terrorisme
MiFID IIDirective européenne sur les Marchés d'Instruments Financiers — encadre le devoir de conseil
ACPRAutorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution — régulateur français des banques et assurances
AMFAutorité des Marchés Financiers — régulateur français du marché des valeurs mobilières
EAGEncours d'Actifs Gérés — volume total d'investissements confiés par les clients
NPSNet Promoter Score — indicateur de satisfaction client (0-100)
DDADevoir de Diligence Appropriée — vérification approfondie du client (LCB-FT)
RGPDRèglement Général sur la Protection des Données — loi européenne de protection de la vie privée
BCEBanque Centrale Européenne — régulateur macrofinancier européen
TRACFINTraitement du Renseignement et Action contre les Circuits Clandestins Financiers — unité française LCB-FT
Dix acronymes clés du métier de conseiller clientèle.LCB-FT et MiFID II sont incontournables : ce sont les deux cadres légaux majeurs qui encadrent votre métier.ACPR et AMF sont vos régulateurs français.EAG et NPS sont vos indicateurs de suivi personnel.DDA, RGPD, BCE, TRACFIN complètent le vocabulaire professionnel.Mémorisez-les et utilisez-les couramment.
Acronymes
Acronymes du cours
Dix acronymes clés du métier de conseiller clientèle.LCB-FT et MiFID II sont incontournables : ce sont les deux cadres légaux majeurs qui encadrent votre métier.ACPR et AMF sont vos régulateurs français.EAG et NPS sont vos indicateurs de suivi personnel.DDA, RGPD, BCE, TRACFIN complètent le vocabulaire professionnel.Mémorisez-les et utilisez-les couramment.
Découverte patrimonialeAnalyse complète et documentée du patrimoine, revenus et dettes du client
Ratio d'endettementMontant total des dettes mensuelles divisé par le revenu mensuel net (en %)
Capacité d'empruntMontant maximum qu'un client peut théoriquement emprunter selon son ratio d'endettement
MensualitéMontant régulier (généralement mensuel) à rembourser pour un crédit
Taux fixeTaux d'intérêt du crédit qui ne varie pas pendant toute la durée du prêt
Taux variableTaux d'intérêt du crédit qui peut augmenter ou diminuer selon un indice de référence
Assurance-vieContrat d'assurance combinant épargne et protection financière avec avantages fiscaux
Fonds eurosInvestissement en assurance-vie sans risque de capital, rendement faible mais garanti
Unités de compteInvestissement en assurance-vie avec rendement potentiel plus élevé mais avec risque de perte
Devoir de conseilObligation légale (MiFID II) de conseiller le client dans son intérêt supérieur
Dix termes clés que vous manipulerez quotidiennement.Découverte patrimoniale est votre acte fondateur : on ne peut pas conseiller sans connaître le patrimoine du client.Ratio d'endettement est votre baromètre de solvabilité.Capacité d'emprunt est la réponse que vous donnez au client : combien pouvez-vous emprunter ?Mensualité est le montant qui pèse dans son budget.Taux fixe vs variable est un choix stratégique pour votre client.Assurance-vie, fonds euros et unités de compte sont vos outils de placement.Devoir de conseil est votre cadre éthique et légal.Maîtrisez ce lexique et vous communiquez avec aisance avec vos pairs.
Lexique
Lexique technique
Dix termes clés que vous manipulerez quotidiennement.Découverte patrimoniale est votre acte fondateur : on ne peut pas conseiller sans connaître le patrimoine du client.Ratio d'endettement est votre baromètre de solvabilité.Capacité d'emprunt est la réponse que vous donnez au client : combien pouvez-vous emprunter ?Mensualité est le montant qui pèse dans son budget.Taux fixe vs variable est un choix stratégique pour votre client.Assurance-vie, fonds euros et unités de compte sont vos outils de placement.Devoir de conseil est votre cadre éthique et légal.Maîtrisez ce lexique et vous communiquez avec aisance avec vos pairs.
Dix questions pour valider votre compréhension du métier. Seuil de validation : 80 % (8 bonnes réponses minimum). Chaque question compte. Réfléchissez avant de répondre.
1. Quel est le principal objectif d'une découverte patrimoniale ?
a. Vérifier l'identité du client
b. Analyser complètement le patrimoine, revenus et dettes pour adapter le conseil
c. Calculer les commissions possibles
2. Quel ratio mesure la capacité d'endettement d'un client ?
a. Ratio de liquidité = actifs liquides / dettes court terme
b. Ratio d'endettement = dettes mensuelles totales / revenu mensuel net
c. Ratio de rentabilité = intérêts payés / actifs totaux
3. Quels sont les trois éléments clés à vérifier dans un dossier de crédit immobilier ?
a. Identité, nationalité, historique familial
b. Revenus stables, ratio d'endettement acceptable, apport personnel suffisant
c. Âge du client, marque automobile, historique de loisirs
4. Que signifie LCB-FT ?
a. Loi sur le Crédit Bancaire Français et Trinational
b. Lutte Contre le Blanchiment de Capitaux et Financement du Terrorisme
c. Liquidité Commerciale Bancaire et Fonds de Trésorerie
5. Quel type de livret d'épargne est fiscalement avantageux ?
a. Livret A : rémunération exonérée d'impôts et prélèvements sociaux
b. Livret de développement durable : rendement très élevé
c. Compte courant : intérêts garantis à vie
6. Qu'est-ce qu'une assurance-vie ?
a. Un contrat qui assure votre vie contre la maladie
b. Un contrat d'épargne combinant protection financière et rendement d'investissement avec avantages fiscaux
c. Un fonds public de pension obligatoire
7. Quel est le délai de rétractation légal pour un crédit à la consommation ?
a. 1 jour ouvrable
b. 7 jours calendaires
c. 14 jours calendaires
8. Comment se calcule le taux d'endettement d'une personne ?
a. (Total dettes mensuelles / Revenu mensuel net) × 100
b. (Revenu mensuel net / Total dettes mensuelles) × 100
c. (Intérêts payés / Montant emprunté) × 100
9. Quels sont les documents obligatoires pour un dossier de crédit immobilier ?
a. Seule la pièce d'identité est nécessaire
b. Bulletins de paie, avis d'imposition, titre de propriété, preuve d'apport, contrats de dettes
c. Un formulaire générique sans justificatifs
10. Quelle est la durée minimale de conservation des dossiers LCB-FT ?
a. 1 an après la clôture du compte
b. 5 ans après la clôture du compte
c. À jamais, pas de limite
Cet auto-test valide votre maîtrise des concepts clés du cours.Vous devez obtenir au moins 8 bonnes réponses (80%) pour considérer que vous maîtrisez le métier de conseiller clientèle.Si vous en manquez plus de 2, relisez les sections correspondantes du cours.Les questions couvrent la découverte patrimoniale, les ratios, la documentation, la conformité et l'épargne.Ce sont les fondamentaux que vous appliquerez chaque jour.
Auto-test
Auto-test de fin de séance
Cet auto-test valide votre maîtrise des concepts clés du cours.Vous devez obtenir au moins 8 bonnes réponses (80%) pour considérer que vous maîtrisez le métier de conseiller clientèle.Si vous en manquez plus de 2, relisez les sections correspondantes du cours.Les questions couvrent la découverte patrimoniale, les ratios, la documentation, la conformité et l'épargne.Ce sont les fondamentaux que vous appliquerez chaque jour.
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Pour briller en société
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Un bon conseiller n'est pas celui qui vend le plus, mais celui dont les clients reviennent consulter même quand ils n'ont rien à acheter.
Adapté librement
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Fiche métier — Boîte à outils opérationnelle
Boîte à outils — Conseiller(ère) clientèle banque/assurance
École de Commerce de Lyon — Groupe ECL · Alternants gestion-comptabilité-finance · Version 2026
1 Semaine type du conseiller en agence — heure par heure
Mode d'emploi : cette semaine est calée sur une agence réseau de 2-3 conseillers et un responsable d'agence. Remplace les [crochets] par ta réalité. Les cinq activités non-négociables : prise de RDV et prospection, entretiens clients (découverte + propositions), traitement des dossiers, conformité et documentation, objectifs commerciaux.
Règle de survie : agenda commercial reçoit de la demande quotidienne (« Je dois revoir mon crédit », « Cet avis d'imposition, quand ? »). Bloque 2 créneaux : lundi matin prospecte 2 h sans interruption, jeudi 16 h-17 h conformité dossiers. Les autres plages sont flexibles. Le mercredi après-midi = visites clients et signings.
Journée type « lundi — prospection & prise de RDV »
Heure
Zone
Ce que tu fais, concrètement
8 h 30 – 9 h 00
Admin
Arrivée, check emails du weekend : demandes client (crédit à accélérer, document manquant, sinistre assurance). Relance 3-5 prospects chauds du mois dernier (« Vous aviez l'air intéressé par un PEL »).
9 h 00 – 11 h 00
Prosp
PROSPECTION TÉLÉPHONIQUE ACTIVE (créneau verrouillé, zéro interruption). Appels : rappel d'anciens clients (dormants depuis 12+ mois), prise de RDV sur offres actuelles (Livret+, AssVie, crédit perso). Cible : 8-12 appels prospectifs. Script section 2 – scripts 1 à 3.
11 h 00 – 12 h 00
Cons
Entretien client 1 : prise de RDV à confirmer ou découverte rapide. Durée : 45-50 min. Questionnaire patrimonial simplifié (section 2 – script 4), évaluation du potentiel.
12 h 00 – 13 h 00
Admin
Pause déjeuner, documentation CRM : saisie des notes client du matin, création des dossiers de prospect en attente de documentsInitialisation des dossiers crédit urgents.
13 h 00 – 14 h 30
Dossier
Traitement administrative : demande de documents client (avis d'imposition, contrats d'assurance), relance par email (modèle section 2 – script 14), mise à jour des dossiers en cours. Constitution des dossiers crédit : vérification pièces, scoring automatique (logiciel métier).
14 h 30 – 16 h 00
Cons
Entretien client 2 : proposition crédit/épargne/assurance. Présentation écrans produit, conditions tarifaires, scenarii de remboursement. Signature si accord, ou plan d'action à 7 jours.
16 h 00 – 17 h 00
Admin
Saisie CRM : mises à jour de prospects, notes entretiens, planning RDV de la semaine. Point avec le responsable (15 min) : pipeline actuel, blocages, appels à escalader. Préparation demain.
Journée type « mercredi — visites clients & signatures »
Heure
Zone
Ce que tu fais, concrètement
8 h 30 – 9 h 30
Doc
Préparation des dossiers à signer : impression, classement, liste de vérification (pièces manquantes ?). Préparation des enveloppes avec contrats, notices d'information, calendrier de remboursement. Support numériques (tablette/portail client).
9 h 30 – 12 h 00
Cons
DÉPLACEMENT CLIENTS : 2-3 visites clients à domicile ou autre lieu. Signature contrats crédit/AssVie/Assurance. Vérification identité photocopiée, mandat de prélèvement, collecte des documents finaux. Explication des clauses (section 2 – script 9 pour AssVie).
12 h 00 – 13 h 30
Admin
Déjeuner (déplacement possible sur trajets clients). Rentrée au siège : saisie retours de signatures, scan documents originaux, création des dossiers finaux en back-office.
13 h 30 – 15 h 00
Doc
Conformité légale : vérification des dossiers finalisés (checklist LCB-FT section 3 procédure C, DIC/AV section 2 – script 9). Scan et archivage dossiers. Saisie dans le logiciel LCB-FT si applicable (montant > 15 000 €).
15 h 00 – 16 h 30
Cons
Entretiens opportunités : clients à rappeler pour rebond épargne (section 2 – script 8), ventes croisées assurance sur crédits existants. Prise de RDV ou propositions par email.
16 h 30 – 17 h 00
Admin
Briefing du jour avec responsable : RDV signés, dossiers bloqués, objectifs de la semaine. Mise à jour du scoring commercial.
La semaine : activités clés par jour
Jour
Activité dominante
Créneau immuable
Lundi
Prospection téléphonique + RDV prise : appels sortants, prise de RDV prospecte 2 h sans pause.
2 17 scripts mot à mot — prise de RDV, profil risque, refus crédit, rebond épargne…
Mode d'emploi : lis le script à voix haute avant de l'utiliser, adapte les [variables] au contexte réel, évite la robocalecture. Tous les propos clients sont confidentiels (LCB-FT). Conserver une trace écrite de chaque interaction (CRM, email).
Client inactif depuis 12+ mois. Objectif : réveiller la relation, prendre un RDV conseil. Sois courtois, direct, pas de vente dure au téléphone.
Bonjour [Prénom],
C'est [ton prénom], conseiller(ère) à l'agence [nom agence]. Je vois que vous êtes client chez nous depuis [année], et je n'ai pas eu le plaisir de vous revoir. Tout va bien ?
[Écoute la réponse]
Je vous appelle parce qu'on a du nouveau : [livret+ à 4,5 % / assurance prêt moins chère / crédit personnel sans frais dossier]. Je me demandais si ça vous parlerait d'échanger 15 minutes pour voir si c'est pertinent pour vous.
[Attendez la réponse, proposez deux plages : "Mercredi 10 h ou jeudi 14 h ?".]
Parfait, je vous envoie un SMS de rappel demain matin. Merci et à bientôt !
Client appelle de lui-même ou suite prospection. Tu dois confirmer le motif, donner une urgence morale légère, s'assurer de sa participation.
Bonjour, merci d'appeler l'agence [nom]. C'est [ton nom].
Vous aviez un besoin particulier ? [Écoute]
D'accord, c'est intéressant. Pour bien préparer, je vais vous poser deux questions rapides :
– Avez-vous un projet [crédit immo / placement épargne / assurance] en tête ?
– Quel délai vous conviendrait pour en parler en détail ?
[Notez les réponses]
Parfait. Je peux vous proposer [jour date heure] ou [alternative]. Nous avons environ 45 minutes, ce n'est pas trop serrés pour vous ?
Bien, on vous envoie une confirmation par SMS. À bientôt !
Script 3 — Relance de prospect non répondant (après 3 contacts)
Prospect radio silence. Sois professionnel, pas agressif. L'objectif : connaître son intérêt réel avant d'arrêter d'essayer.
Bonjour [Prénom],
C'est la 3ème fois que je vous contacte au sujet de [l'offre crédit/placement] que vous aviez semblé intéressé à explorer. Peut-être que le timing n'est pas bon maintenant ?
Écoutez, je vais être honnête : j'ai d'autres dossiers qui m'attendent. Si vous n'êtes pas intéressé ou si ce n'est pas le moment, pas de souci. Dites-le moi simplement, et je ne vous embêterai plus.
[Écoutez la réponse]
Merci d'avoir été clair. Bon courage pour vos projets.
Début d'entretien. Tu dois connaître ses revenus, charges, objectifs et contraintes. Pas de vente, que de l'écoute.
Merci de votre confiance. Avant toute chose, je dois bien comprendre votre situation. Quelques questions rapides, et après on voit ce qui a du sens pour vous. Ça va ?
1. D'abord, votre situation professionnelle : vous êtes [salarié / indépendant / retraité] ? Depuis quand ?
2. Revenus nets : vous touchez à peu près [X €/mois] ? C'est votre revenu stable ou ça fluctue ?
3. Charges mensuelles : loyer [X €], crédit voiture [X €], autres charges [X €] ? Vous arrive-t-il de rester à découvert ?
4. Épargne actuelle : vous avez une réserve d'urgence ? (Livret, assurance-vie, autre)
5. Vos objectifs : c'est quoi votre projet dans les 12-24 mois ? [Achat immo / crédit consommation / épargne / investissement]
6. Assurance : vous êtes bien couvert en cas de problème ? Crédit immobilier assuré ? Vie/décès assuré ?
Voilà, j'ai une bonne vue d'ensemble. Avant d'aller plus loin, des questions ?
Profil de risque et assurance
Script 5 — Présentation du profil de risque (devoir de conseil AV/Assurance)
Vous êtes tenu de présenter le profil risque avant toute vente d'assurance-vie ou placement. C'est légal (devoir de conseil art. L533-17 du Code monétaire).
Avant de proposer un contrat d'assurance-vie ou un placement, la loi me demande de définir votre profil de risque. C'est simple.
Imaginez deux portefeuilles :
– Portfolio A : très sûr (obligations, assurance-vie fonds euros) — rendement 2-3 %/an, risque quasi nul
– Portfolio B : plus dynamique (actions, fonds euros + unités) — rendement 4-6 %/an sur 10 ans, mais risque de baisse court terme
Entre ces deux, où vous vous situez ? Vous dormiez mieux avec du sûr, ou vous acceptez de la volatilité pour plus de gains ?
[Écoutez sa réponse : conservative, équilibré, dynamique]
On fait de même sur horizon d'investissement : sur 5 ans, 10 ans ou plus long terme ?
Bon, d'après ces critères, votre profil est [profil]. Ça semble juste ?
Je vous proposerai uniquement des produits adaptés à ce profil, c'est mon obligation légale et mon bon sens.
Refus de crédit et crédibilité
Script 6 — Annonce d'un refus de crédit avec alternatives
Le pire moment. Vous devez expliquer pourquoi, sans blâmer. Offrez des alternatives : restructuration, co-emprunteur, attendre 6 mois, réduire montant.
Bon, j'ai étudié votre dossier avec notre responsable d'agence. Avant de vous dire quoi que ce soit, je tenais à vous prévenir que ce n'est pas l'annonce que j'aurais aimé faire.
Voilà : le crédit que vous demandez ne peut pas être accordé pour le moment. Les raisons : [votre taux d'endettement est à 42 % (seuil HCSF = 35 %) / vous êtes en situation d'interdit bancaire depuis 6 mois / votre score de crédit est impacté par les 2 impayés de 2024].
Je ne dis pas « jamais ». Je dis « pas maintenant ». Vous avez deux pistes :
1. **Attendre 3-6 mois** : améliorez votre dossier (remboursement des impayés, baisse de charges), on vous redemande et c'est bon.
2. **Réduire le montant** : au lieu de 200 k€, on pourrait regarder 160 k€, votre taux d'endettement descend à 34 %. Vous êtes intéressé ?
3. **Co-emprunteur** : si votre partenaire peut co-signer, ça change la donne.
On essaie une de ces options ? Je suis là pour ça.
Vente croisée et rebond épargne
Script 7 — Rebond épargne : détection d'excédent de compte
Client a versé 15 k€ sur son compte chèques (taux = 0 %). Vous voyez ça. Obligation de proposer une solution d'épargne mieux rémunérée (devoir de conseil).
Écoutez, je jette un œil à votre compte chèque en ce moment... vous avez [15 000 €] immobilisé à 0 % brut. Avant de partir, une question naïve : c'est volontaire ou c'est juste de l'argent qui traîne ?
[Écoutez]
Vous savez qu'un livret+ vous rapporterait [4,5 % = 675 €/an sur 15 k€] ? Sans risque, sans durée bloquée, retrait quand vous voulez. C'est pas beau ?
Ou si c'est un projet à plus long terme (retraite, projet immo), une assurance-vie fonds euros sécurisée rapporte 2-3 % garanti + bonification. Vous voulez que je vous fasse une simulation ?
Script 8 — Proposition d'assurance emprunteur lors d'un crédit
Légalement, une assurance emprunteur doit être proposée sur tout crédit (pas obligatoire, mais vous devez la présenter). Montrez le coût, l'intérêt (protection du client ET du prêteur).
Dernier point avant signature : l'assurance emprunteur. Qu'est-ce que c'est ?
Si vous aviez un souci (maladie, accident, perte d'emploi), votre crédit serait assuré. C'est-à-dire que l'assurance rembourserait vos mensualités à votre place.
Ça coûte [0,35 %/an du capital, soit 70 €/an sur 200 k€]. Pour vous, c'est environ [6 €/mois] ajoutés à votre crédit.
Garanties incluses :
– Décès : l'assurance paie le capital restant dû
– Incapacité de travail (accident, maladie) : prise en charge de la mensualité
– Perte d'emploi : couvert pendant 12 mois
C'est vraiment intéressant, surtout si vous êtes apporteur principal du foyer. Je vous recommande de prendre cette couverture. Vous êtes d'accord ?
Client vous montre une offre meilleure ailleurs. Ne paniquez pas. Vérifiez les conditions réelles (frais cachés, durée), proposez une contre-offre ou expliquez l'écart.
Vous me montrez une offre à [2,9 %] chez [concurrent] pour un crédit immobilier. C'est vrai, c'est 30 points de base moins cher que nos [3,2 %].
Avant que vous signiez ailleurs, vérifiez deux choses :
1. Les frais de dossier : chez eux, ça monte à combien ? Chez nous : [250 € gratuit].
2. L'assurance emprunteur : à quel prix ? Chez nous, [0,3 % groupe], chez eux souvent plus cher.
Si vous additionnez, vous économisez peut-être [100-150 €] sur toute la durée. Pas rien, mais sur 240 mois, ça fait [0,50-0,60 €/mois].
Cela dit, votre fidélité compte pour nous. Je peux parler au responsable pour vous donner une meilleure condition. Vous m'accordez une demi-heure demain ?
Script 10 — Entretien de départ (rétention client)
Client annonce son départ. Avant de signer la lettre de résiliation, vous le rencontrez. Comprenez l'insatisfaction, proposez une solution.
Je vois que vous souhaitez nous quitter. C'est pas cool, mais j'aimerai comprendre pourquoi avant de vous traiter votre dossier.
[Écoutez vraiment sans défense]
Je retiens : [tarifs pas compétitifs / service insuffisant / relation distante]. C'est légitime.
Avant de partir, dites-moi : qu'est-ce que ça prendrait pour qu'on se reparle ? [Meilleur taux / conseil régulier / réduction frais].
Je dois être honnête : je ne peux pas transformer le marché du crédit immo. Mais sur votre épargne ou votre prochaine demande de crédit, je peux vous faire quelque chose d'intéressant. Vous me donnez encore une chance ?
Si vraiment c'est non, je traite votre demande demain, sans frais. Aucune rancune.
Script 11 — Accueil client au téléphone (standard)
Chaque appel compte. Soyez clair, rapide, professionnel.
Bonjour, [agence nom]. C'est [votre prénom]. C'est pour quoi aujourd'hui ?
Script 12 — Demande de signature de documents (par mail)
Client attend les papiers. Soyez clair sur ce qu'il doit faire.
Objet : Vos documents à signer — crédit [référence]
Bonjour [Prénom],
Vos documents de crédit sont prêts. Deux options :
1. On les signe mercredi 14 h chez vous (j'apporte tout)
2. Vous venez les signer à l'agence lundi matin, 30 min.
Répondez vite, j'ai besoin de les transmettre au service pour déblocage rapide.
À bientôt,
[votre sig]
Script 13 — Relance documents manquants
Client ne renvoie pas ses pièces. Soyez poliment pressant.
Objet : Votre dossier crédit bloqué, documents urgents
Bonjour [Prénom],
Votre dossier ne peut pas avancer : il nous manque [avis imposition 2024, relevé RIB dernier mois, fiche de paie dernière].
Je vous propose : vous me les apportez demain matin, ou vous les envoyez par email avant 12 h aujourd'hui.
Sans ça, le déblocage glisse à la semaine prochaine (sauf urgence client : rappelez-moi).
Merci,
[votre sig]
Script 14 — Réponse refus client (par mail)
Client decline votre offre. Laissez la porte ouverte.
Objet : On reste en contact
Bonjour [Prénom],
Pas de souci, je comprends que l'offre ne vous convenait pas maintenant. Vous avez fait le bon choix en prenant du temps.
Je garde votre dossier. Si votre situation change ou qu'un projet émerge, je serai heureux de vous revoir. Pas de relance, juste une porte ouverte.
Bonne chance,
[votre sig]
Script 15 — Vœux/contact régulier (fidélisation)
Gardez le lien client actif, au-delà de la vente. Un email tous les 3 mois.
Objet : Voeux 2026 + offre trimestre
Bonjour [Prénom],
L'année s'annonce riche. Juste un message pour prendre des nouvelles et vous signaler qu'on a lancé une assurance-vie nouvelle avec rendement garanti 3,5 % fonds euros.
On se parle semaine prochaine ?
Bien à vous,
[votre sig]
Script 16 — Explications tarif crédit immobilier
Client veut comprendre pourquoi 3,2 % et pas 2,9 %. Soyez transparent.
Votre taux, 3,2 %, c'est quoi dessus ?
– Taux de base : 2,8 %
– Ajustement profil : +0,2 % (apport 15 % au lieu de 20 %)
– Assurance groupe : +0,2 % (couverture complète incluse)
Total : 3,2 %. C'est la somme. Le concurrent à 2,9 % : soit il a moins d'assurance, soit il se rattrape ailleurs (frais plus élevés, assurance externe plus cher).
Vous êtes bien protégé avec nous, et le tarif est fair. Des questions ?
Script 17 — Clôture entretien (pas de conclusion de vente)
Client pas décidé. Mieux vaut reporter que forcer.
Voilà ce qu'on regarde ensemble. Pas de pression : prenez le temps d'y réfléchir. Relisez les conditions chez vous, et on se reparle mercredi ?
Si vous avez des questions, je suis là.
Merci de votre confiance. À bientôt !
Mode d'emploi : chaque procédure inclut des chiffres réels (ordres de grandeur à vérifier avec ta banque). Imprimer la procédure et la garder sur le bureau. Faire une première fois avec le responsable, puis autonome.
Durée du dossier : 8-15 jours. Objectif : passer de l'intention à la signature, avec accord prêteur validé.
Collecte documentaire initiale :
2 pièces d'identité en cours (CNI, passeport)
Dernière fiche de paie (< 1 mois)
Avis d'imposition N-1 et N (dernières années)
Relevé de compte bancaire (2 derniers mois) : prouver apport personnel
Liste des crédits en cours (auto, perso, tréso) avec montant et échéance
Attestations d'assurance auto + habitation (pour justifier charges mensuelles)
Si indépendant : 2 derniers bilans comptables + liasse fiscale
Calcul du taux d'endettement HCSF (seuil max = 35 %, peut aller à 40 % avec justification) : Taux d'endettement = (Mensualités actuelles + Nouvelle mensualité crédit immo) / Revenus nets mensuels
Présentation du scénario client :
« Avec vos revenus de 4 500 € et vos crédits actuels, vous pouvez emprunter 250-260 k€. Au-delà, vous dépassez les seuils de prudence bancaires. Trois pistes : réduire le montant, rallonger la durée, ou rembourser votre crédit auto d'ici 6 mois puis refaire la demande. »
Validation prêteur interne :
Saisis le dossier dans le logiciel métier. Scoring automatique : si vert (> 75 points), accord rapide. Si orange, validation responsable. Si rouge, refus ou conditions renforcées.
Parcours de signature :
– Préparation documents légaux : acte authentique chez notaire (après compromis vendu)
– Signature crédit + assurance + hypothèque : 3 contrats distincts
– Vérification LCB-FT : identité, source fonds, pas de liste sanctions
– Déblocage : 2-3 jours après signature tous documents
Procédure 3.B — Souscription assurance-vie avec devoir de conseil et DIC (Document Information Client)
Remise du DIC (Document Information Client) :
Document légal obligatoire. Contient :
– Risques du contrat (performance non garantie sauf fonds euros)
– Frais (entrée, gestion, arbitrage, sortie)
– Règles fiscales (PFU 12,8 % ou tranche progressif si > 8 ans)
– Exemple calcul versement + rendement
Client doit avoir 7 jours pour réfléchir après remise DIC. Pas de signature avant.
Traçabilité devoir de conseil :
Remplissez la feuille de route devoir de conseil (à garder 5 ans) :
– Date présentation profil risque
– Produit recommandé vs profil
– Signatures client + conseiller
– Commentaire : « Profil équilibré recommandé, client accepte profil à risque plus élevé au-delà, signature attestée »
Frais indicatifs (à vérifier) :
Exemple 50 k€ investi en assurance-vie :
– Frais sur versement : 0-3 % (souvent gratuit) = 0 € ici
– Frais de gestion annuels : 0,6-0,9 % selon contrat = 300-450 €/an
– Frais d'arbitrage : 0 % à 0,5 % par arbitrage
– Frais de sortie : généralement 0 % après > 8 ans de contrat
Signature et déblocage :
Après 7 jours réflexion, client signe le contrat (original + copie). Versement initial par prélèvement ou virement. Confirmation d'adhésion par email.
Procédure 3.C — Entrée en relation avec vigilance LCB-FT (lutte contre blanchiment-financement terrorisme)
Pièce d'identité original (CNI/passeport) : copie signée et datée
Preuve adresse (< 3 mois) : facture énergie, avis imposition, relevé bank autre établissement
Identification du bénéficiaire réel (si personne morale) : extrait Kbis + organigramme si SCI/SAS
Source de fonds et connaissance client :
Questions à poser :
– Provenance de l'apport (héritage ? Vente bien immobilier ? Économies perso ?) → Vérifier crédibilité
– Profession et revenus :
→ Salarié : fiche de paie + avis impo suffisent
→ Indépendant : bilan comptable, liasse fiscale (suspecte si revenus déclarés << flux bancaires)
→ Retraité : bulletins pension + avis impo
– Besoin financier : le crédit/placement doit être cohérent avec les revenus (red flag : personne sans emploi demande crédit 200 k€)
Vérification liste sanctions :
Avant signature, requête automatisée (logiciel métier) :
– FATF (Financial Action Task Force) : pas de sanctions contre le client
– UE / Nations-Unies : pas de gels de compte
– OFAC (US) : si ressortissant US, vérifier
Si hit positif : escalade immédiate au responsable. Pas de crédit accordé. Déclaration suspicion si besoin (TRACFIN).
Documentation à conserver :
Dossier LCB-FT (5 ans de conservation légale) :
– Photocopie identité signée datée
– Preuve adresse
– Notes résumé questions source fonds
– Résultat vérification listes sanctions
– Date et signature conseiller
Tout audit interne/externe/CNIL doit pouvoir vérifier ce dossier.
Vigilance renforcée (si applicable) :
Cas complexes (pays risque, transaction inhabituelle, bénéficiaire opaque) :
– Information supplémentaire requis (source finale fonds, explications écrites)
– Validation responsable agence avant conclusion
Procédure 3.D — Gestion d'un découvert de compte (alerte à solution)
Détection automatique :
Logiciel de surveillance signale : compte [Client XYZ] en découvert depuis 3 jours, solde −500 €. Alerte responsable + toi.
Appel client (J+1 découvert) :
Ton : bienveillant, pas moralisateur.
« Bonjour, j'appelle juste pour voir si c'est volontaire ou un oubli que vous êtes en découvert de 500 € ? »
Scénario 1 : oubli de virement → « Pas de souci, versez simplement avant demain pour éviter les frais. »
Scénario 2 : problème temporaire → « On peut augmenter votre autorisation de découvert de 1 000 € à titre exceptionnel pour 30 jours. Après, il faut rééquilibrer. »
Scénario 3 : problème chronique (client en découvert 2-3x/mois) → RDV pour refondre budget + solution crédit/épargne
Solutions proposées :
– Crédit personnel petit montant : au lieu de payer découvert à 12 %, prendre crédit à 6-7 % sur 24 mois = coût réel moins élevé
– Ouverture crédit renouvelable sécurisé : découvert autorisé jusqu'à 5 000 € à taux inférieur (8-9 %)
– Livret d'épargne pour constitution réserve : objectif 3 mois de charges (client 1 500 €/mois = épargner 4 500 €)
Frais découvert (à vérifier) :
Par jour de découvert : ~0,50 € + intérêts
Client 500 € découvert 5 jours = 2,50 € + intérêts ~1,50 € = 4 € total
Annualisé si fréquent : > 100 €/an pour rien
Suivi 30 jours après :
Vérifier client a retrouvé équilibre. Si non, étude crédit ou plan budgétaire avec responsable.
Procédure 3.E — Souscription PEL (Plan Épargne Logement) avec plafonds et fiscalité
Durée : 4-5 ans minimum, plafond : 61 200 € versés + intérêts. Fiscalité : Exonérée si projet immo dans les 15 ans.
Vérification éligibilité :
– Résident français (CNI ou titre séjour)
– Pas de PEL ouvert depuis < 12 mois
– Projet immobilier prévu dans 1-15 ans (obligatoire pour avantage fiscal)
Exemple : épargner 10 000 € sur 4 ans (2 500 €/an) → Intérêts = ~605 € bruts → Capital + intérêts = 10 605 € → Crédit jusqu'à 50 000 € à ~3,5 %
Calcul fiscalité :
Après 12 ans de PEL :
– Tant que crédit PEL utilisé pour immo principal = 0 % impôt sur intérêts ✓✓
– Si fermeture sans crédit immo = prélèvement forfaitaire 35 % sur intérêts (+ CSG/CRDS) = intérêts net ~30 % seulement
Client 10 k€ + 605 € intérêts, sans crédit immo :
Impôt sur 605 € = 605 × 35 % = 211,75 € → Rendement net = 393,25 € (soit 3,9 % net vs 3 % brut attendu)
Proposition crédit PEL :
Après 4 ans épargne, client peut emprunter jusqu'à 92 000 € au taux de son PEL + 0,5 %. Parfait pour achat immo pour première fois.
Ouverture administrative :
– Signature contrat PEL
– Premier versement (225 € min)
– Vérification projet immo documenté (si doute, déclaration écrite : « Projet maison 2030 »)
– Déblocage compte 24 h après
4 Tableau de bord du conseiller — PNB, multi-équipement, NPS, RDV/semaine
Mode d'emploi : remplissez ce tableau chaque vendredi après-midi. Partagez avec votre responsable lundi matin. Les KPI ci-dessous sont des ordres de grandeur pour une agence réseau standard (2-3 conseillers, 6 000-8 000 clients). Adaptez selon votre structure.
Indicateur clé
Formule/Calcul
Cible/semaine
Réalité semaine du [date]
Variance
Action
RDV pris
Nombre appels prospecte × taux transformation ~ 40 %
Mode d'emploi : après chaque entretien client significatif, cochez les points. Objectif : atteindre 18-20/20. Si < 15/20 : escalade responsable. À faire mensuelle (5 entretiens évalués par mois minimum) et à conserver 2 ans (audit interne).
✓
Point d'audit
Critère OK
Priorité
Identification client
Pièce d'identité vérifiée et copiée, adresse confirmée (LCB-FT section 3.C)
CRITIQUE
Source fonds
Questions posées sur origines revenus et apport personnel, réponses cohérentes avec situation
CRITIQUE
Profil risque documenté (AV/Assurance)
Profil risque défini par écrit (conservateur/équilibré/dynamique), signé client
HAUTE
DIC remis (assurance-vie)
Document Information Client remis, date remise notée, délai réflexion 7j respecté
HAUTE
Devoir de conseil traçé
Feuille de route devoir de conseil remplie et signée par conseiller et client
6 8 prompts IA prêts à copier — analyse client anonymisée, synthèse, rebond
Mode d'emploi : ces prompts sont pré-rédigés pour Claude (GPT-4, Gemini), utilisable sans abonnement spécifique. IMPORTANT : supprimer noms clients, comptes, numéros de sécurité sociale avant de copier dans un IA. Ne pas uploader de fichiers originaux contenant données sensibles.
Prompt 1 — Synthèse d'un entretien client (anonymisé)
Je sors d'un entretien client. Voici les notes brutes (données sensibles anonymisées) :
– Statut : salarié CDI depuis 5 ans, revenu net 3 800 €/mois
– Charges : loyer 900 €, crédit auto 280 €, assurance auto 120 €
– Épargne actuelle : compte 5 000 € (0 % intérêt)
– Objectif : achat maison 150 k€, apport 25 k€ envisagé (aide parents)
– Situation familiale : couple avec 1 enfant
– Assurance : couvert auto OK, pas d'AV ni d'assurance-vie
Fais-moi une synthèse de 150 mots maximum avec :
1. Profil client synthétique (revenu, charges, apport)
2. Taux d'endettement estimé pour crédit 125 k€ sur 25 ans
3. Risques ou flagsdéverrouillage
4. Recommandation produit prioritaire
5. Prochaines étapes de prospection
Prompt 2 — Générateur de plan de relance (multi-canaux)
Client en attente de décision depuis 10 jours suite à présentation crédit perso. Contacté 0 fois depuis proposition.
Génère un plan de relance multi-canaux optimisé (10 jours max avant arrêt de prospection) :
– J+0 : [ton + format]
– J+2 : [ton + format]
– J+5 : [ton + format]
– J+7 : [ton + format]
– J+10 : [dernier message avant archivage]
Chaque étape : ton doit être progressif (enthousiaste → tendre → professionnel → neutral). Formats : SMS, email, appel.
Prompt 3 — Analyse objection client (et contre-argument)
Client objection classée :
OBJECTION : « Votre taux est trop cher, le concurrent propose 2,9 % »
Génère un résumé structuré :
1. Cause probable de l'objection (doute taux OU accès au concurrent ?)
2. Vérifications rapides à faire (frais, assurance, condition crédit chez concurrent)
3. 3 contre-arguments factuels (pas d'émotif, chiffres réels)
4. Si pas d'accord possible : alternative commerciale raisonnable
5. Plan B : rompre la relation proprement (pas de force)
Prompt 4 — Synthèse taux d'endettement sur cas concret
Client vient de signer crédit auto 20 000 €. Données anonymisées :
– Revenus : 2 800 €/mois
– Compte épargne : 0 € (découvert ocasionnel)
– Versement possible régulier : 200-250 €/mois envisageable
– Horizon : 5 ans minimum avant besoin
Génère un brief de vente croisée 1 page :
1. Produits les plus adaptés (livret+, PEL, micro-assurance-vie)
2. Bénéfice client expliqué simplement (exemple : 250 €/mois × 5 ans + intérêts = 15 000 € épargne)
3. Script d'introduction (pas de vente, que de la suggestion douce)
4. Documents à préparer
5. Plan si accord rapide (signature JJ+3)
Prompt 6 — Détection risque LCB-FT sur dossier anonymisé
Dossier client anonymisé :
– Âge : 62 ans, retraité
– Situation professionnelle passée : agent immobilier (1995-2019)
– Revenu actuel : 2 200 €/mois pension
– Demande : ouvrir compte et verser 50 000 € d'un coup
– Source révélée : vente d'un bien immo privé (prix = 350 000 €, vente il y a 3 mois)
– Autres infos : PEA ouvert chez concurrent, appel anonyme hier pour « tester taux »
Analyse LCB-FT :
1. Red flags identifiés (cas par cas)
2. Questions supplémentaires à poser
3. Vérifications requises (notaire, contrats)
4. Verdict : KYC simple / renforcée / refus
Prompt 7 — Coaching objection « Je vais réfléchir »
Client, après entretien complet (45 min, tous documents fournis) : « C'est une grosse décision, je vais réfléchir quelques jours ».
Génère une réponse coaching pour conseiller :
1. Interprétation probable de l'objection (vraie réflexion VS délai tactique VS doute)
2. Questions de diagnostic pour creuser (3-5 questions puissantes)
3. Si vraie réflexion = plan accord : délai max, prochaine réunion
4. Si doute caché = relance tactique : quoi faire j+3
5. Positionnement conseiller : confidence vs urgence
Prompt 8 — Auto-critique post-entretien
Je sors d'un entretien où client a dit « non merci ». Voici ce qui s'est passé (notes brutes anonymisées, pas de données sensibles) :
– Durée RDV : 25 min (prevu 40)
– Mon approche : commercial dès le départ (« Vous êtes parfait pour notre crédit »)
– Client objection : « Pas pressé, déjà bien avec mon bank »
– Mon réponse : [description factuelle]
– Verdict : client parti frustré
Fais-moi une auto-critique honnête :
1. Qu'est-ce que j'ai raté ?
2. 3 choses à améliorer pour le prochain entretien similar
3. Si je revois ce client : comment relancer sans agressivité ?
4. Bilan formation à suivre prioritaire ?
À envoyer chaque vendredi 16 h 30 (avant fin de journée). Format : email + pièces jointes (tableau de bord section 4, grille audit si applicable). Soyez factuel, pas de sur-vente. Le responsable doit pouvoir identifier les blocages et valider la semaine.
Template email type :
Objet : Reporting hebdo — Semaine du [dates] — [Ton Prénom]
Bonjour [Responsable],
Voici mon reporting de la semaine. En résumé :
– PNB : [3 200 €] (écart cible : −300 €)
– Signings : [1,5 dossier] (vs cible 2,5)
– RDV prospection : [4 RDV pris] (vs cible 6)
– Multi-équipement : [38 %] client avec 2+ produits
– Conformité : 1 audit réalisé (19/20), ✓ ok
ENGAGEMENTS DE LA SEMAINE :
✓ Signature crédit perso CLIENT A (25 k€) — déblocage jeudi
✓ Dossier AV CLIENT B en attente docs (relance samedi mail)
⊘ Signature immo CLIENT C repoussée (attente avis expert notaire, signature J+7 confirmée)
BLOCAGES :
– Trois RDV crédit immo documentaires en cours, pièces manquantes : avis impo N-2 (1 client), fiche de paie récente (2 clients). Relances en cours, signature attendu J+5-7.
– Prosp téléphonique sous cible : −8 appels (raison : plus de temps suivi dossiers). Plan : boost lundi matin, bloc 9-11 h immuable.
OBJECTIFS SEMAINE PROCHAINE :
– Relancer 2 prospects chauds (objection prix/délai, à travailler objection)
– Finir 3 dossiers crédit en attente
– Atteindre 50+ appels prospection (lundi-mercredi)
Tableau de bord + grille audit en pièce jointe.
[Ton Prénom]
Tableau récapitulatif des coûts professionnels directs (formation, outils, certifications). Prix 2025-2026, à confirmer auprès de ton agence/réseau. Hors rémunération salaire conseiller.
Poste de coût
Détail
Coût estimé
Fréquence
Notes
CERTIFICATIONS PROFESSIONNELLES
Certificat AMF (Autorité Marchés Financiers)
Conseil en investissements / Vente placements (niveau 1 ou 2)
400-600 €
1× (durée 10 ans, renouvellement avant expiration)
Obligatoire si vous touchez à l'AV, actions, fonds, produits estructurés. Exam : QCM 60 min, 60 % réussite. Prépa : 30-40 h autodidacte + formation optionnelle 1-2j (500-1000 € supp).
Conseil : Si alternant, ta formation initiale (frais ECL + certification) est souvent couverte par l'école (partenariat réseau). Les frais AMF peuvent être remboursés par ton employeur si obligatoire pour le poste. Demande à ton responsable avant d'avancer des frais de ta poche.
Boîte à outils opérationnelle — Conseiller(ère) clientèle banque/assurance · École de Commerce de Lyon · 2026
Tous les chiffres sont des ordres de grandeur à vérifier auprès de ta banque/agence. Aucun taux ni tarif ne remplace les conditions réelles du marché.